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applications d'entreprise
Les applications d'entreprise font référence à un large éventail de plateformes logicielles conçues pour être utilisées par une organisation entière plutôt que par un utilisateur individuel. Bien qu'il en existe de nombreuses sortes, une application d'entreprise comprend généralement plusieurs programmes différents intégrés en un seul outil et conçus pour fonctionner ensemble. Cela signifie que les services RH, de la comptabilité et des ventes, par exemple, peuvent tous utiliser la même application, mais pour des besoins différents.
applications d'entreprise : ce que les petites et moyennes entreprises doivent savoir
Les AE sont les plus populaires et les plus pratiques pour les grandes entreprises, mais elles peuvent également être utilisées par les PME. Il n'est donc plus nécessaire d'utiliser plusieurs programmes différents, par exemple un pour la comptabilité et un autre pour les besoins des RH. En intégrant plusieurs programmes distincts dans une seule application, les dirigeants d'entreprises peuvent obtenir une meilleure image globale de la santé de leur société tout en augmentant la productivité et la précision des données.
Termes associés
- gestion des absences
- Congé temporaire
- intégration
- Attrition
- Droit au travail
- LSE (libre-service pour les employés)
- Vérification des antécédents
- théorie de l'équité
- Gestion des performances
- D et I (diversité et inclusion)
- gamification
- CE (centre d'excellence)
- gestion et planification de la relève
- Analytique du personnel
- PIP (Performance Improvement Plan)
- ERG (Employee Resource Group)
- DRH (directeur des ressources humaines)
- Modèle à neuf cases
- applications d'entreprise
- analytique des personnes
