ClearCompany

Qui utilise ClearCompany ?

La société compte des entreprises clientes dans tous les secteurs, dont la main-d'œuvre va de quelques dizaines d'employés à plusieurs milliers.

Description de ClearCompany

Depuis 2004, ClearCompany permet à des milliers d'entreprises d'attirer, de sélectionner et d'embaucher de meilleurs talents, d'impliquer leur équipe et d'utiliser des informations stratégiques pour que leur recrutement demeure concurrentiel. Du sourcing des candidats (grâce à 160 millions de profils de talents) à la création facile de pools de talents, au reporting de conformité EEO/OFCP et bien plus encore, en passant par la publication à prix réduit, la sélection automatisée, l'envoi de textos, l'évaluation et la planification des entretiens, ClearCompany met à votre disposition tout ce dont vous avez besoin pour trouver, recruter et impliquer d'excellents employés.

Informations sur ClearCompany

ClearCompany

https://www.clearcompany.com/

Fondé en 2004

ClearCompany Logiciel - 1
ClearCompany Logiciel - 2
ClearCompany Logiciel - 3
ClearCompany Logiciel - 4
ClearCompany Logiciel - 5
Vidéo de ClearCompany
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À partir de

s/o
4,00 $US/mois
4,00 $US/mois
4,50 $US/mois

Version gratuite

Version gratuite Non
Version gratuite Non
Version gratuite Non
Version gratuite Non

Essai gratuit

Essai gratuit Oui
Essai gratuit Non
Essai gratuit Oui
Essai gratuit Oui

Déploiement et prise en charge de ClearCompany

Ressources d'aide

  • Service client/e-mail
  • FAQ/forums
  • Base de connaissances
  • Support téléphonique
  • Support 24/7 (réponse directe)
  • Chat

Déploiement

  • Cloud, SaaS, web
  • Mac (ordinateur)
  • Windows (ordinateur)
  • Linux (ordinateur)
  • iPad (mobile)

Formation

  • Formation présentielle
  • En ligne en direct
  • Webinaires
  • Documentation
  • Vidéos

ClearCompany - Fonctionnalités

  • API
  • Apprentissage et développement
  • Autorisations basées sur les rôles
  • Base de données des employés
  • Contrôle du processus d'approbation
  • Contrôles/Permissions d'accès
  • Demande de congés
  • Feedback à 360 degrés
  • Gestion de la conformité
  • Gestion de la formation
  • Gestion de la paie
  • Gestion des avantages
  • Gestion des calendriers
  • Gestion des candidatures à l'emploi
  • Gestion des congés
  • Gestion des documents
  • Gestion des employés
  • Gestion des feuilles de temps
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des performances
  • Gestion des présences
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion des rémunérations
  • Gestion du recrutement
  • Importation et exportation de données
  • Intégration des collaborateurs
  • Intégration des employés
  • Intégrations de tiers
  • Modèles personnalisables
  • Planification de la relève
  • Pointage
  • Portail des employés
  • Portail employés
  • Portail libre-service
  • Profils des employés
  • Rappels
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et analyses
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Stockage de documents
  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi des candidatures
  • Suivi des congés
  • Suivi des congés maladie
  • Suivi des présences
  • Suivi des vacances/congés
  • Tableau de bord d'activités
  • Workflow configurable
  • Évaluation des performances

Human Resources : afficher la liste complète

  • API
  • Acquisition de talents
  • Alertes/Notifications
  • Analyse de CV
  • Base de données de CV
  • Base de données des employés
  • Cabinets de recrutement
  • Gestion de la conformité
  • Gestion des applications
  • Gestion des calendriers
  • Gestion des candidatures à l'emploi
  • Gestion des e-mails
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des pipelines
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion des tâches
  • Gestion des tâches
  • Gestion des évaluations
  • Gestion du recrutement
  • Intégration des collaborateurs
  • Intégration des employés
  • Intégration des médias sociaux
  • Intégrations de tiers
  • Marquage
  • Modèles d'e-mails
  • Modèles personnalisables
  • Outils de collaboration
  • Page Offres d'emploi
  • Planification des entretiens
  • Portail libre-service
  • Profils des candidats
  • Publication d'offres d'emploi
  • Publication d'offres d'emploi
  • Rappels
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Recherche de CV
  • Recrutement sur les réseaux sociaux
  • Ressources humaines internes
  • Stockage des CV
  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi de la conformité
  • Suivi des activités
  • Suivi des candidats
  • Suivi des candidatures
  • Synchronisation du calendrier
  • Tableau de bord d'activités
  • Vérification des antécédents
  • Workflow configurable

Logiciels ATS : afficher la liste complète

  • API
  • Alertes/Notifications
  • Authentification unique
  • Configuration et suivi des objectifs
  • Données en temps réel
  • Définition des priorités
  • Enquêtes et feedback
  • Feedback à 360 degrés
  • Fonction de glisser-déposer
  • Gestion de la communication
  • Gestion de projets
  • Gestion des commentaires
  • Gestion des commentaires négatifs
  • Gestion des employés
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des modèles
  • Gestion des objectifs
  • Gestion des performances
  • Gestion des tâches
  • Graphiques
  • Intégrations de tiers
  • Mesure des performances
  • Mises à jour en temps réel
  • Modèles personnalisables
  • Monitoring
  • Notes et commentaires
  • Outils de collaboration
  • Outils de planification
  • Planification de projets
  • Planification des tâches
  • Planification stratégique
  • Profils des employés
  • Projections
  • Rappels
  • Rapports de suivi
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Recherche/Filtre
  • Stockage de documents
  • Suivi de la progression
  • Suivi de la progression des tâches
  • Suivi des activités
  • Suivi des indicateurs clés de performance
  • Suivi des statuts
  • Tableau de bord d'activités
  • Tableau de bord personnalisable
  • Visualisation de données
  • Workflow configurable
  • Évaluation des performances

Logiciels OKR (Objectives and Key Results) : afficher la liste complète

  • API
  • Accès mobile
  • Alertes/Notifications
  • Analyse en temps réel
  • Analyse visuelle
  • Authentification unique
  • Base de données des employés
  • Benchmarking
  • Bibliothèque de questions
  • Chat et messagerie
  • Configuration et suivi des objectifs
  • Données en temps réel
  • Enquêtes et feedback
  • Feedback à 360 degrés
  • Gamification
  • Gestion de contenu
  • Gestion de la communication
  • Gestion de la formation
  • Gestion des actions
  • Gestion des commentaires
  • Gestion des commentaires négatifs
  • Gestion des employés
  • Gestion des enquêtes et sondages
  • Gestion des objectifs
  • Gestion des performances
  • Intégration des collaborateurs
  • Intégrations de tiers
  • Mesure des performances
  • Mises à jour en temps réel
  • Modèles personnalisables
  • Notes et commentaires
  • Notifications en temps réel
  • Portail des employés
  • Profils des employés
  • Programmes de récompenses des employés
  • Questions personnalisables
  • Rappels
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et analyses
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Recherche/Filtre
  • Reconnaissance des employés
  • Sondages d'opinion
  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi de l'engagement
  • Suivi de la progression
  • Suivi des activités
  • Tableau de bord d'activités
  • Évaluation des performances

Logiciels d'engagement des collaborateurs : afficher la liste complète

  • API
  • Acquisition de talents
  • Analyse de CV
  • Analyse en temps réel
  • Base de données de CV
  • Bibliothèque de questions
  • Conférences vidéo
  • Enregistrement d'appel vidéo
  • Enregistrement de session
  • Entretien vidéo en direct
  • Entretiens devant un jury
  • Fichiers audio et vidéo bidirectionnels
  • Flux vidéo
  • Gestion de la communication
  • Gestion des applications
  • Gestion des calendriers
  • Gestion des candidatures à l'emploi
  • Gestion des commentaires
  • Gestion des e-mails
  • Gestion des entretiens
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des évaluations
  • Gestion du recrutement
  • Gestion vidéo
  • Intégration des médias sociaux
  • Intégrations de tiers
  • Invitations et rappels par e-mail
  • Messages pré-enregistrés
  • Notes et commentaires
  • Notes/avis
  • Outils de collaboration
  • Planification des entretiens
  • Portail libre-service
  • Publication d'offres d'emploi
  • Questions personnalisables
  • Rappels
  • Rapports et analyses
  • Rapports et statistiques
  • Recherche de CV
  • Recherche/Filtre
  • Recrutement sur les réseaux sociaux
  • Session d'entraînement aux entretiens
  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi de la progression
  • Suivi des candidatures
  • Support vidéo
  • Tableau de bord d'activités
  • Vérification des antécédents
  • Évaluation des compétences
  • Évaluation et notation des compétences

Logiciels d'entretien vidéo : afficher la liste complète

  • API
  • Alertes/Notifications
  • Autorisations basées sur les rôles
  • Base de données des employés
  • Champs personnalisables
  • Contrôle du processus d'approbation
  • Demande de congés
  • Formulaires E-Verify et I-9
  • Formulaires électroniques
  • Gestion d'orientation du flux de travail
  • Gestion de l'apprentissage
  • Gestion de la conformité
  • Gestion de la description des tâches
  • Gestion de la formation
  • Gestion de la paie
  • Gestion des avantages
  • Gestion des calendriers
  • Gestion des commentaires
  • Gestion des documents
  • Gestion des employés
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des performances
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion des tâches
  • Gestion du recrutement
  • Importation et exportation de données
  • Intégration des collaborateurs
  • Intégrations de tiers
  • Manuel de l'employé
  • Mentorat
  • Modèles personnalisables
  • Outils de collaboration
  • Portail des employés
  • Portail employés
  • Portail libre-service
  • Profils des employés
  • Rappels
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Signature électronique
  • Stockage de documents
  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi des activités
  • Suivi des candidatures
  • Suivi des congés
  • Suivi des congés maladie
  • Suivi des présences
  • Tableau de bord d'activités
  • Workflow configurable

Logiciels d'onboarding : afficher la liste complète

  • API
  • Acquisition de talents
  • Analyse de CV
  • Base de données des employés
  • Configuration et suivi des objectifs
  • Contrôle du processus d'approbation
  • Développement de carrière
  • Enquêtes et feedback
  • Feedback à 360 degrés
  • Gestion de l'apprentissage
  • Gestion de la conformité
  • Gestion de la formation
  • Gestion des candidatures à l'emploi
  • Gestion des compétences
  • Gestion des e-mails
  • Gestion des employés
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des performances
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion des rémunérations
  • Gestion des évaluations
  • Gestion du recrutement
  • Intégration des collaborateurs
  • Intégration des employés
  • Intégration des médias sociaux
  • Intégrations de tiers
  • Modèles d'e-mails
  • Modèles personnalisables
  • Planification de la relève
  • Planification des entretiens
  • Plans de développement individuel
  • Portail des employés
  • Portail employés
  • Portail libre-service
  • Profils des employés
  • Publication d'offres d'emploi
  • Rappels
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et analyses
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi de la progression
  • Suivi des activités
  • Suivi des candidatures
  • Tableau de bord d'activités
  • Vérification des antécédents
  • Workflow configurable
  • Évaluation des compétences
  • Évaluation des performances

Logiciels de gestion des talents : afficher la liste complète

  • API
  • Base de données des employés
  • Budgétisation et prévision
  • Changement d'équipe
  • Contrôle du processus d'approbation
  • Demande de congés
  • Données en temps réel
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  • Gestion de la conformité
  • Gestion de la paie
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  • Gestion des congés
  • Gestion des employés
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  • Gestion des présences
  • Gestion des sous-traitants
  • Gestion du recrutement
  • Importation et exportation de données
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  • Suivi du temps en ligne
  • Tableau de bord d'activités

Logiciels de gestion du personnel : afficher la liste complète

  • API
  • Accès mobile
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  • Analyse de CV
  • Base de données de CV
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  • Gestion des candidatures à l'emploi
  • Gestion des e-mails
  • Gestion des entretiens
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des tâches
  • Gestion des tâches
  • Gestion des évaluations
  • Gestion du recrutement
  • Importation et exportation de données
  • Intégration des collaborateurs
  • Intégration des employés
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  • Modèles d'e-mails
  • Offre d'emploi
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  • Portail libre-service
  • Publication d'offres d'emploi
  • Publication d'offres d'emploi
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  • Rapports et analyses
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Recherche booléenne
  • Recherche de CV
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  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi de la conformité
  • Suivi des activités
  • Suivi des candidatures
  • Tableau de bord d'activités
  • Vérification des antécédents
  • Vérification des références
  • Workflow configurable
  • e-mail marketing

Logiciels de recrutement : afficher la liste complète

  • API
  • Analyse en temps réel
  • Auto-évaluation
  • Base de données des employés
  • Benchmarking
  • Bibliothèque de questions
  • Commentaires anonymes
  • Configuration et suivi des objectifs
  • Données en temps réel
  • Enquêtes et feedback
  • Feedback en continu
  • Feedback à 360 degrés
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  • Gestion de la formation
  • Gestion des commentaires
  • Gestion des compétences
  • Gestion des employés
  • Gestion des enquêtes et sondages
  • Gestion des modèles
  • Gestion des performances
  • Gestion des évaluations
  • Gestion des évaluations de la performance
  • Historique des évaluations
  • Importation et exportation de données
  • Intégration des collaborateurs
  • Intégrations de tiers
  • Invitations et rappels par e-mail
  • Modèles personnalisables
  • Notes/avis
  • Plans de développement individuel
  • Portail des employés
  • Portail employés
  • Portail libre-service
  • Profils des employés
  • Questions personnalisables
  • Rappels
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et analyses
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Sondages d'opinion
  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi de l'engagement
  • Suivi de la progression
  • Suivi des activités
  • Sélection des évaluateurs
  • Tableau de bord
  • Tableau de bord d'activités
  • Évaluation des compétences
  • Évaluation des performances

Logiciels de retour d'information à 360 degrés : afficher la liste complète

  • API
  • Alertes/Notifications
  • Analyse en temps réel
  • Auto-évaluation
  • Base de données des employés
  • Configuration et suivi des objectifs
  • Contrôle du processus d'approbation
  • Demande de congés
  • Données en temps réel
  • Enquêtes et feedback
  • Feedback à 360 degrés
  • Formulaires personnalisables
  • Gestion de la formation
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  • Gestion des employés
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des performances
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion des rémunérations
  • Gestion des évaluations de la performance
  • Gestion du recrutement
  • Historique des évaluations
  • Intégration des collaborateurs
  • Intégrations de tiers
  • Mesure des performances
  • Mesures de la performance pondérée
  • Modèles personnalisables
  • Notes/avis
  • Organigrammes
  • Personnalisation
  • Plans de développement individuel
  • Portail des employés
  • Portail employés
  • Portail libre-service
  • Profils des employés
  • Rappels
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Suivi continu de la performance
  • Suivi de la progression
  • Suivi des candidatures
  • Suivi des congés
  • Suivi des cycles d'évaluation
  • Suivi des présences
  • Tableau de bord d'activités
  • Évaluation des compétences
  • Évaluation des performances
  • Évaluation par les pairs

Systèmes de gestion de la performance : afficher la liste complète

ClearCompany - Alternatives

Plus d'alternatives à ClearCompany

Avis sur ClearCompany

Lire les 269 avis

Note moyenne

Note globale
4,4
Facilité d'utilisation
4,4
Service client
4,4
Fonctionnalités
4,2
Rapport qualité-prix
4,2

Avis classés par taille de l'entreprise (nombre d'employés)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1 000
  • >10 001
Valentina G.
Valentina G.
Web Designer
Temps d'utilisation du produit: 6 à 12 mois
  • Note globale
  • Facilité d'utilisation
  • Fonctionnalités
  • Support client
  • Rapport qualité-prix
  • Probabilité de recommander le produit
    10/10
  • Source de l'avis 
  • Publié le 06/04/2018

"Excellent quality ClearCompany"

Avantages: Great, excellent quality ClearCompany, incredible, I'm totally satisfied to have worked with this company.

Inconvénients: I really do not have any complaints, I have no doubt that it is one of the best companies in the area of human resources. Highly Recommended

  • Source de l'avis 
  • Publié le 06/04/2018
Keona F.
Office Manager
Gestion d'organisme à but non lucratif, 501-1 000 employés
Temps d'utilisation du produit: plus de deux ans
  • Note globale
  • Facilité d'utilisation
  • Fonctionnalités
  • Support client
  • Rapport qualité-prix
  • Probabilité de recommander le produit
    10/10
  • Source de l'avis 
  • Source : SoftwareAdvice
  • Publié le 10/03/2020

"Checks all the boxes"

Commentaires: I entered in expecting what I have seen before with other major HRM software companies. I expected constant growing pains and problems and lackluster customer service. ClearCompany proved me wrong and has consistently delivered quality product support and customer service for the two tears that I have been using the product.

Avantages: It is super user friendly! Although it is a quality product with great functions, you don't have to be a techie to catch on to how everything works. You are never alone as far as product support. This company is constantly inquiring about how to make the product better. That is how they stay on top with this product. Other HRM software management companies over promise and under deliver... Not Clear Company. They are constantly right there to answer questions quickly and resolve concerns at amazing speed.

Inconvénients: The few things that I could point out are honestly more of a preference than a problem. It would be nice to have a few other ways to search for applicants, i.e. by phone number or email address, but again, that is only a preference. Everything this software says it will do, it does .

  • Source de l'avis 
  • Source : SoftwareAdvice
  • Publié le 10/03/2020
Joe L.
Exec Dir HR
Gestion d'organisme à but non lucratif, 1 001-5 000 employés
Temps d'utilisation du produit: plus de deux ans
  • Note globale
  • Facilité d'utilisation
  • Fonctionnalités
  • Support client
  • Rapport qualité-prix
  • Probabilité de recommander le produit
    9/10
  • Source de l'avis 
  • Publié le 22/07/2021

"ClearCompany and Paylocity"

Commentaires: Very good.

Avantages: Integrates well with our HRIS system - Paylocity.

Inconvénients: There is a lot going on in the different screens and it takes time to work through things.

  • Source de l'avis 
  • Publié le 22/07/2021
Utilisateur vérifié
Director of Human Resources
Santé, bien-être et fitness, 201-500 employés
Temps d'utilisation du produit: plus d'un an
  • Note globale
  • Facilité d'utilisation
  • Fonctionnalités
  • Support client
  • Rapport qualité-prix
  • Probabilité de recommander le produit
    4/10
  • Source de l'avis 
  • Publié le 18/10/2018

"Better ATS/Onboarding Options"

Commentaires: I migrated our HR/Recruiting department to ClearCompany from a more expensive Legacy ATS that was showing its age and cost much more. Beware of a few things. First, while they aren't a bad software suite, they aren't great, and suffer from not being particularly good in any one aspect compared to competitors, whether its functionality, features, price, etc. They do, however, have a great sales team that is prepared to sell their product as the next great thing. They also spent a lot of money on help modules (professional Youtube clips) and making their software aesthetically pleasing. However, when in actual use, the software is not as good as the image would lead you to believe. It is one of the more glitchy pieces of HR software I've ever used with experience in excess of over 10 ATS/HRIS/CRM/etc. Using it is not intuitive, from selecting dispositions, to making changes, to posting ads, to running reports. For the price, it in the lower half of pricing for equivalent ATS software packages, but on the high end of that, and each additional option and login costs a lot. There are a lot of competing products that are easier to use, less prone to malfunctions, and cheaper. While an HR department probably wouldn't hate this product, since it does work, there are absolutely better products in both directions, both at a higher price point with more functionality, as well as at lower price points with equivalent functionality.

Avantages: The portal is aesthetically pleasing, with a very modern design approach.
It is priced decently, although not great, cheaper than large vendors like Taleo, etc., but there are cheaper options that offer roughly the same functionality (and some better).
They remain focused on compliance and update standardized forms.
The Onboarding side is better than their ATS.

Inconvénients: Nickel and dime for every extra item.
Additional user seats are expensive.
Data migration from previous ATS is expensive.
Changes to the format, questions, dispositions, stages, etc. are not easy and it is hard to tailor to your company/department's specific individualized needs. In order to make it pretty, they made it very difficult to change formatting. In addition, if you require ClearCompany to make a change, it takes a while and costs a lot.
Controls are pretty, but aren't intuitive.
They are NOT GoogleforJobs compliant. When I last asked them for an update in 2017, they stated it wasn't necessary and had only the most vague understanding of why this was important.
Their mobile optimization is horrible and frequently has issues.
Their ATS is glitchy.

  • Source de l'avis 
  • Publié le 18/10/2018
Mark S.
Director HR
Services et technologies de l'information, 51-200 employés
Temps d'utilisation du produit: plus de deux ans
  • Note globale
  • Facilité d'utilisation
  • Fonctionnalités
  • Support client
  • Rapport qualité-prix
  • Probabilité de recommander le produit
    8/10
  • Source de l'avis 
  • Source : SoftwareAdvice
  • Publié le 24/06/2021

"ClearCompany Software Review"

Commentaires: We have setup a Performance Review process, that captures and maintains performance review data for our staff in one place. We conduct reviews 3 times per year. The workflow saves an incredible amount of time and the reviews are part of our Bonus program, so with a simple download, we are able to facilitate bonus calculations within hours rather than days.

Avantages: We use this software to manage our Performance Review process. We are able to structure the reviews how we would like to see them, and use the workflow to channel the review from the initial reviewer to 2nd and 3rd level approvers. We plan to use the 360 review process in the future. Overall, the process within the application works very well.

Inconvénients: I'd suggest that reporting could be improved. I'd like the ability to download any data element from ClearCompany, not just the canned reports, and massage it in a spreadsheet.

  • Source de l'avis 
  • Source : SoftwareAdvice
  • Publié le 24/06/2021