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description: HONO : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis clients sur HONO, consultez les prix, tarifs, abonnements et découvrez ses fonctionnalités.
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title: HONO - Avis, notes, prix et abonnements - Capterra France 2026
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# HONO

Canonical: https://www.capterra.fr/software/208190/h2rs

> HONO propose une suite complète de solutions RH optimisées par l’IA (intelligence artificielle) conçue pour répondre à chaque étape du cycle de vie des employés.
> 
> Conclusion : 1 utilisateurs lui ont donné la note de **5.0/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**.

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## Présentation

### Qui utilise HONO ?

HONO propose une suite complète de solutions RH optimisées par l’IA (intelligence artificielle) conçue pour répondre à chaque étape du cycle de vie des employés, du recrutement à la retraite.

## Statistiques et notes

| Métrique | Notation | En détail |
| **Note globale** | **5.0/5** | 1 Avis |
| Simplicité d’utilisation | 5.0/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Support client | 5.0/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Rapport qualité-prix | 5.0/5 | D'après l'ensemble des avis |
|  Fonctionnalités | 5.0/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Pourcentage de recommandation | 100% | (10/10 Probabilité de recommander le produit) |

## À propos de l'éditeur

- **Société**: HONO

## Contexte commercial

- **Public cible**: 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+
- **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web, Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile)
- **Langues**: allemand, anglais, arabe, basque, bulgare, catalan, chinois, coréen, croate, danois, espagnol, estonien, finnois, français, galicien, grec, hindi, hongrois, hébreu, indonésien, irlandais, islandais, italien, japonais, kazakh, letton, lituanien, malais, norvégien, néerlandais, polonais, portugais, roumain, russe, serbe, slovaque, slovène, suédois, tchèque, thaï, turc, ukrainien, vietnamien
- **Pays disponibles**: Arabie saoudite, Cambodge, Chine, Inde, Indonésie, Japon, Malaisie, Oman, Philippines, Qatar, R.A.S. chinoise de Hong Kong, R.A.S. chinoise de Macao, Singapour, Thaïlande, Viêt Nam, Émirats arabes unis

##  Fonctionnalités

- Analyse des tendances
- Base de données des employés
- Curation de contenu en libre-service
- Enquêtes et feedback
- Feedback à 360 degrés
- Gestion de la conformité
- Gestion de la formation
- Gestion de la paie
- Gestion des avantages
- Gestion des commentaires
- Gestion des employés
- Gestion des objectifs
- Gestion des performances
- Gestion des rémunérations
- Gestion des talents
- Gestion des évaluations de la performance
- Gestion du recrutement
- Goal Setting/Tracking
- Intégration des employés
- Modèles personnalisables
- Ongoing Performance Tracking
- Pointage
- Portail des employés
- Portail libre-service
- Rapports et analyses
- Sondages d'opinion
- Suivi des candidatures
- Tableau de bord
- Tableau de bord d'activités

## Ressources d'aide

- Service client/e-mail
- FAQ/forums
- Base de connaissances
- Support téléphonique
- Chat

## Category

- [Logiciels de paie pour plusieurs pays](https://www.capterra.fr/directory/34435/multicountry-payroll/software)

## Catégories connexes

- [Logiciels de paie pour plusieurs pays](https://www.capterra.fr/directory/34435/multicountry-payroll/software)
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- [Plateformes LXP (Learning Experience Platform)](https://www.capterra.fr/directory/31698/learning-experience-platform/software)

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## Avis

### "Meilleur logiciel de gestion des présences et des congés" — 5.0/5

> **Rajni** | *17 décembre 2024* | Hôtellerie | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: Solution en un point pour la gestion du temps et des congés. Le module OT est très complet.
> 
> **Inconvénients**: Ça évolue encore, sinon rien à redire.
> 
> Excellente équipe d'assistance. Réactivité. Bravo à Raveesh, Aarti et Garvit.

## Liens

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| Langue | URL |
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| fr-LU | <https://www.capterra.lu/software/208190/h2rs> |

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## Données structurées

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