Description de Empuls

Xoxoday Empuls helps HR leaders and CXOs with workforce motivation, empowerment and collaboration. Empuls facilitates collaboration amongst employees with features such as feeds, groups and chats. Features like pulse surveys and feedback help with empowerment and rewards, recognition and gamification help with motivation.

Qui utilise Empuls ?

Medium and large businesses looking to enhance their employee engagement through improved internal communication, award workflows, leaderboard, budget automation, feedback, surveys, OKRs and more.

Empuls Logiciel - 1
Empuls Logiciel - 2
Empuls Logiciel - 3
Empuls Logiciel - 4
Empuls Logiciel - 5

Empuls ne vous convainc pas tout à fait ? Comparer avec une alternative populaire

Empuls

Empuls

4,5 (67)
Indisponible dans votre pays
2,00 $US
mois
Version gratuite
Version d'essai gratuite
92
34
4,4 (67)
4,4 (67)
4,5 (67)
VS.
À partir de
Types de licence
Fonctionnalités
Intégrations
Facilité d'utilisation
Rapport qualité-prix
Service client
4,75 $US
mois
Version gratuite
Version d'essai gratuite
363
13
4,7 (221)
4,3 (221)
4,4 (221)

Alternatives à Empuls

Factorial
Fonctionnalités les mieux notées
Gestion de la paie
Pointage
Suivi des vacances/congés
Bonusly
Fonctionnalités les mieux notées
Catalogue de récompenses
Reconnaissance entre employés
Reconnaissance par les responsables
Vantage Circle
Fonctionnalités les mieux notées
Cartes virtuelles
Catalogue de récompenses
Reconnaissance par les responsables
Dialpad Meetings
Fonctionnalités les mieux notées
Conférences vidéo
Fichiers audio et vidéo bidirectionnels
Partage d'écran
ClickMeeting
Fonctionnalités les mieux notées
Chat en temps réel
Messagerie instantanée
Partage d'écran
Refresh
Fonctionnalités les mieux notées
Formulaires électroniques
Gestion des objectifs
Sondages d'opinion
Connecteam
Fonctionnalités les mieux notées
Gestion des feuilles de temps
Planification du personnel
Suivi du temps en ligne
StaffCircle
Fonctionnalités les mieux notées
Base de données des employés
Configuration/suivi des objectifs
Gestion des évaluations de la performance
Haiilo
Fonctionnalités les mieux notées
Aucune fonctionnalité n'a été évaluée par les utilisateurs de ce logiciel.

Avis sur Empuls

Note moyenne

Note globale
4,5
Facilité d'utilisation
4,4
Service client
4,5
Fonctionnalités
4,4
Rapport qualité-prix
4,4

Avis classés par taille de l'entreprise (nombre d'employés)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1 000
  • >1 001

Trouver les avis classés par note

5
58%
4
33%
3
9%
Dr.Sumeet
Dr.Sumeet
Content Writer (Inde)
Utilisateur LinkedIn vérifié
Services et technologies de l'information, 201–500 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

Increase productivity with Xoxoday Empuls

5,0 il y a 2 ans

Commentaires : Amazing

Avantages :

Best and most efficient employee engagement solution for more or less all business organizations. Boost productivity and turnover by building an engaging and motivated workforce with Xoxoday Empuls.

Inconvénients :

Nothing till date. I found it as the best solution for my organization.

Réponse de l'équipe de Xoxoday

il y a 2 ans

Hi Sumeet, Thank you for taking the time to review Xoxoday Empuls on Capterra. Glad to know Empuls is a big hit at your organizations. We deeply value your association with us. All the best :)

Swapna
Senior HR Manager (Inde)
Services et technologies de l'information, 201–500 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus d'un an
Source de l'avis

A solution for a happy employee experience at our workplace

5,0 l’année dernière

Commentaires : Employee recognition and engagement calendars. Its a great platform to connect, motivate and collaborate.

Avantages :

Employee recognition and engagement calendars. Awards and recognition features.

Inconvénients :

The user interface , this can be customized with more user friendly and user interactive interface.

Réponse de l'équipe de Xoxoday

il y a 8 mois

Hello Swapna, Your feedback really helps us improve. We are working continuously to make the user interactive interface more user-friendly with customization. If you need help using this site, you can reach out to live chat support anytime, and in the case of any other queries, please write to us at support@empuls.io..Thank you.

Pranami
Digital Marketing Associate (Inde)
Internet, 11–50 employés
Temps d'utilisation du logiciel : 6 à 12 mois
Source de l'avis

Empuls Review

5,0 il y a 2 semaines Nouveau

Avantages :

The peer to peer recognition feature is most useful and the best as we are able to give weekly recognition to our colleagues. Also the employee rewards programs is a good feature.

Inconvénients :

All the features are perfect there is no need for any improvement.

Govind Singh
AGM - Rewards (Inde)
Biens de consommation, 5 001–10 000 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

Scope of improvement

3,0 il y a 2 ans

Avantages :

Features like survey build up, live comments and peers notifications are really good and creates an impact.

Inconvénients :

Service TAT, interface is not user friendly

Réponse de l'équipe de Xoxoday

il y a 2 ans

Hi Govind, Thank you for taking the time to review Xoxoday Empuls on Capterra. Please let us know which part of the interface you found it not friendly, we will work on it. You can write to us at cs@xoxoday.com incase of any issues. We deeply value your association with us. All the best :)

Utilisateur vérifié
Utilisateur LinkedIn vérifié
Marketing et publicité, 11–50 employés
Temps d'utilisation du logiciel : 1 à 5 mois
Source de l'avis

Employee Recognition made more Engaging

5,0 il y a 4 semaines Nouveau

Avantages :

Comprehensive employee engagement platform that includes features such as recognition, rewards, surveys, feedback, and communication tools.User-friendly interface and easy to navigate.Customizable and configurable to meet specific organizational needs.Provides data analytics and insights to help organizations measure the effectiveness of their employee engagement initiatives.Offers a mobile app for employees to use on-the-go.

Inconvénients :

technical glitches and issues with the platform.Some time you dont rewards on time. You have to take multiple follow up.