Kazoo Employee Experience Platform

Qui utilise Kazoo Employee Experience Platform ?

Kazoo fait preuve d'un taux de rétention client de plus de 95 % (l'un des plus élevés pour les entreprises SaaS) avec plus de 600 clients dans le monde, des PME aux grandes entreprises du Fortune 100.

Description de Kazoo Employee Experience Platform

Kazoo est une plateforme tout-en-un d'expérience des employés qui allie reconnaissance, performance et engagement au sein d'une solution performante. En réunissant les récompenses et la reconnaissance en temps réel, la gestion continue des performances et les enquêtes de motivation des collaborateurs, la solution dédiée aux employés de Kazoo permet aux entreprises de créer une culture qui leur ressemble, tout en augmentant leur productivité, leur taux de rétention et leurs revenus. Découvrez la raison pour laquelle Kazoo est la plateforme de choix pour plus de 700 entreprises comme la vôtre qui font passer le personnel au premier plan.

Informations sur Kazoo Employee Experience Platform

Kazoo

https://www.kazoohr.com

Fondé en 2013

Kazoo Employee Experience Platform Logiciel - 1
Kazoo Employee Experience Platform Logiciel - 2
Kazoo Employee Experience Platform Logiciel - 3
Kazoo Employee Experience Platform Logiciel - 4
Kazoo Employee Experience Platform Logiciel - 5
Vidéo de Kazoo Employee Experience Platform
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À partir de

4,25 $US/mois
s/o
2,00 $US/mois
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Version gratuite

Version gratuite Non
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Version gratuite Oui
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Essai gratuit

Essai gratuit Non
Essai gratuit Oui
Essai gratuit Oui
Essai gratuit Non

Déploiement et prise en charge de Kazoo Employee Experience Platform

Ressources d'aide

  • Service client/e-mail
  • Base de connaissances
  • Support téléphonique

Déploiement

  • Cloud, SaaS, web
  • Android (mobile)
  • iPhone (mobile)
  • iPad (mobile)

Formation

  • En ligne en direct
  • Webinaires
  • Documentation

Kazoo Employee Experience Platform - Fonctionnalités

  • API
  • Accès mobile
  • Alertes/Notifications
  • Analyse en temps réel
  • Analyse visuelle
  • Authentification unique
  • Base de données des employés
  • Benchmarking
  • Bibliothèque de questions
  • Chat et messagerie
  • Configuration et suivi des objectifs
  • Données en temps réel
  • Enquêtes et feedback
  • Feedback à 360 degrés
  • Gamification
  • Gestion de contenu
  • Gestion de la communication
  • Gestion de la formation
  • Gestion des actions
  • Gestion des commentaires
  • Gestion des commentaires négatifs
  • Gestion des employés
  • Gestion des enquêtes et sondages
  • Gestion des objectifs
  • Gestion des performances
  • Intégration des collaborateurs
  • Intégrations de tiers
  • Mesure des performances
  • Mises à jour en temps réel
  • Modèles personnalisables
  • Notes et commentaires
  • Notifications en temps réel
  • Portail des employés
  • Profils des employés
  • Programmes de récompenses des employés
  • Questions personnalisables
  • Rappels
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et analyses
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Recherche/Filtre
  • Reconnaissance des employés
  • Sondages d'opinion
  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi de l'engagement
  • Suivi de la progression
  • Suivi des activités
  • Tableau de bord d'activités
  • Évaluation des performances

Logiciels d'engagement des collaborateurs : afficher la liste complète

  • API
  • Alertes/Notifications
  • Analyse en temps réel
  • Autorisations basées sur les rôles
  • Base de données des employés
  • Configuration et suivi des objectifs
  • Contrôle du processus d'approbation
  • Demande de congés
  • Données en temps réel
  • Gestion de la conformité
  • Gestion de la paie
  • Gestion des audits
  • Gestion des avantages
  • Gestion des avantages
  • Gestion des bonus
  • Gestion des commissions
  • Gestion des documents
  • Gestion des employés
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des performances
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion du recrutement
  • Gestions des bonus/mérites
  • Historique des salaires
  • Importation et exportation de données
  • Intégration des collaborateurs
  • Intégrations de tiers
  • Modèles personnalisables
  • Modélisation des plans de rémunération
  • Organigrammes
  • Piste d'audit
  • Planification de la relève
  • Planification des salaires
  • Portail des employés
  • Portail employés
  • Portail libre-service
  • Prise en charge de plusieurs devises
  • Profils des employés
  • Programmes de récompenses des employés
  • Rappels
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et analyses
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Relevés de rémunération
  • Stockage de documents
  • Suivi des présences
  • Tableau de bord d'activités
  • Évaluation des performances

Logiciels de gestion des rémunérations : afficher la liste complète

  • API
  • Acquisition de talents
  • Analyse de CV
  • Base de données des employés
  • Configuration et suivi des objectifs
  • Contrôle du processus d'approbation
  • Développement de carrière
  • Enquêtes et feedback
  • Feedback à 360 degrés
  • Gestion de l'apprentissage
  • Gestion de la conformité
  • Gestion de la formation
  • Gestion des candidatures à l'emploi
  • Gestion des compétences
  • Gestion des e-mails
  • Gestion des employés
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des performances
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion des rémunérations
  • Gestion des évaluations
  • Gestion du recrutement
  • Intégration des collaborateurs
  • Intégration des employés
  • Intégration des médias sociaux
  • Intégrations de tiers
  • Modèles d'e-mails
  • Modèles personnalisables
  • Planification de la relève
  • Planification des entretiens
  • Plans de développement individuel
  • Portail des employés
  • Portail employés
  • Portail libre-service
  • Profils des employés
  • Publication d'offres d'emploi
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  • Rapports en temps réel
  • Rapports et analyses
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi de la progression
  • Suivi des activités
  • Suivi des candidatures
  • Tableau de bord d'activités
  • Vérification des antécédents
  • Workflow configurable
  • Évaluation des compétences
  • Évaluation des performances

Logiciels de gestion des talents : afficher la liste complète

  • API
  • Base de données des employés
  • Budgétisation et prévision
  • Changement d'équipe
  • Contrôle du processus d'approbation
  • Demande de congés
  • Données en temps réel
  • Fonction de glisser-déposer
  • Gestion de la conformité
  • Gestion de la paie
  • Gestion des calendriers
  • Gestion des congés
  • Gestion des employés
  • Gestion des feuilles de temps
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des performances
  • Gestion des présences
  • Gestion des sous-traitants
  • Gestion du recrutement
  • Importation et exportation de données
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  • Pointage à l'arrivée/au départ
  • Portail employés
  • Portail libre-service
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  • Rapports et analyses
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Stockage de documents
  • Suivi de la conformité
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  • Suivi des congés maladie
  • Suivi des présences
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  • Tableau de bord d'activités

Logiciels de gestion du personnel : afficher la liste complète

  • API
  • Apprentissage et développement
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  • Feedback à 360 degrés
  • Gestion de la conformité
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  • Gestion de la paie
  • Gestion des avantages
  • Gestion des calendriers
  • Gestion des candidatures à l'emploi
  • Gestion des congés
  • Gestion des documents
  • Gestion des employés
  • Gestion des feuilles de temps
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des performances
  • Gestion des présences
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion des rémunérations
  • Gestion du recrutement
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  • Suivi des présences
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  • Évaluation des performances

Logiciels de ressources humaines : afficher la liste complète

  • API
  • Analyse en temps réel
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  • Gestion des compétences
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  • Gestion des enquêtes et sondages
  • Gestion des modèles
  • Gestion des performances
  • Gestion des évaluations
  • Gestion des évaluations de la performance
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  • Importation et exportation de données
  • Intégration des collaborateurs
  • Intégrations de tiers
  • Invitations et rappels par e-mail
  • Modèles personnalisables
  • Notes/avis
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  • Portail des employés
  • Portail employés
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  • Questions personnalisables
  • Rappels
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et analyses
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Sondages d'opinion
  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi de l'engagement
  • Suivi de la progression
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  • Tableau de bord d'activités
  • Évaluation des compétences
  • Évaluation des performances

Logiciels de retour d'information à 360 degrés : afficher la liste complète

  • API
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  • Données en temps réel
  • Enquêtes et feedback
  • Feedback à 360 degrés
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  • Gestion des employés
  • Gestion des enquêtes et sondages
  • Gestion des mentions
  • Gestion des objectifs
  • Gestion des performances
  • Gestion des récompenses
  • Intégrations de tiers
  • Mises à jour en temps réel
  • Modèles personnalisables
  • Nominations
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  • Notifications en temps réel
  • Personnalisation
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  • Profils des employés
  • Programmes de récompenses des employés
  • Rappels
  • Rapports de synthèse
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et statistiques
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  • Reconnaissance par les responsables
  • Reconnaissance sociale
  • Sondages d'opinion
  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi de l'engagement
  • Suivi de la progression
  • Suivi de reconnaissance
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  • Système de points (récompenses)
  • Tableau de bord d'activités
  • Évaluation des performances

Logiciels de satisfaction du personnel : afficher la liste complète

  • API
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  • Bibliothèque de questions
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  • Collecte de réponses hors ligne
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  • Segmentation de la clientèle
  • Sondages d'opinion
  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi de l'engagement
  • Sécurité SSL
  • Tableau de bord d'activités
  • Validation des réponses
  • e-mail marketing

Outils de sondage : afficher la liste complète

  • API
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  • Gestion des compétences
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  • Gestion des employés
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  • Gestion des performances
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion des rémunérations
  • Gestion des évaluations de la performance
  • Gestion du recrutement
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  • Portail employés
  • Portail libre-service
  • Profils des employés
  • Rappels
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Suivi continu de la performance
  • Suivi de la progression
  • Suivi des candidatures
  • Suivi des congés
  • Suivi des cycles d'évaluation
  • Suivi des présences
  • Tableau de bord d'activités
  • Évaluation des compétences
  • Évaluation des performances
  • Évaluation par les pairs

Systèmes de gestion de la performance : afficher la liste complète

Kazoo Employee Experience Platform - Alternatives

Plus d'alternatives à Kazoo Employee Experience Platform

Avis sur Kazoo Employee Experience Platform

Lire les 22 avis

Note moyenne

Note globale
4,8
Facilité d'utilisation
4,8
Service client
4,5
Fonctionnalités
4,5
Rapport qualité-prix
4,5

Avis classés par note

5
18
4
3
3
1

Avis classés par taille de l'entreprise (nombre d'employés)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1 000
  • >1 001
Cassandra B.
Cassandra B.
Information Technology in É.-U.
Utilisateur LinkedIn vérifié
Banque, 501-1 000 employés
Used the Software for: plus de deux ans
Source de l'avis

YouEarnedIt

5 il y a 3 ans

Pros:

It is very easy to use. It's quick loading for all web pages. It can be customized on the colors and layout you want. Redemption is easy.

Cons:

There is nothing I dislike about YouEarnedIt. It's simple and easy to use.

Utilisateur vérifié
Sr. Manager, Engagement Management in É.-U.
Utilisateur LinkedIn vérifié
Marketing et publicité, 501-1 000 employés
Used the Software for: plus d'un an
Source de l'avis

Kazoo great for employee recognition, okay for goals

4 l’année dernière

Comments: Very happy with the employee recognition & rewards sections as mentioned above. It's very similar to a social feed view, with lots of various filters by teams/departments, etc. Goal setting portion is just average.

Pros:

The employee recognition portion is fantastic - if I was scoring on this alone, I would have given 5's. It's easy to recognize employees and also earn rewards, give team members points, etc.

Cons:

I don't like the goal setting portion as much. The workflow isn't as intuitive. We switched over from Reflektive, which had employee complaints, but the workflow wasn't really much better than Reflektive. It does have slightly more features, but could be improved for a better user experience.

Utilisateur vérifié
Human Resources Business Partner in É.-U.
Utilisateur LinkedIn vérifié
Services financiers, 501-1 000 employés
Used the Software for: 1 à 5 mois
Source de l'avis

Decent experience with a good range of features

3 il y a 4 ans

Pros:

It is nice to have a performance management and a rewards and recognition system all in one platform. The Outlook plugin is nice too.

Cons:

It would be nice to have some additional export functionality and some more flexibility. It is a pretty modern platform but still pretty narrowly focused into their way of doing things.

Utilisateur vérifié
Independent Landman in É.-U.
Utilisateur LinkedIn vérifié
Marketing et publicité, 501-1 000 employés
Used the Software for: plus de deux ans
Source de l'avis

One of the best programs to motivate and reward team members!

5 il y a 3 ans

Comments: The pros definitely outweigh the cons. Some people may take advantage of the system, but that goes for anything. It's better to focus on the positive side of things and reward those who definitely deserves it!

Pros:

This was definitely a first of it's kind. I love how YouEarnedIt provided a platform to motivate and reward team members. The prizes were awesome, but I'd say the best part is the recognition that is actually announced to the entire company. It made me feel really good when someone gave me a shoutout over the YouEarnedIt platform! Kudos to this company for creating something like this!

Cons:

The only downside to YouEarnedIt would be an internal one. I noticed some of my colleagues would give each other points just for the hell of it, or because the points were about to expire by the end of the month.

Chase M.
Chase M.
Service Innovation Manager in É.-U.
Used the Software for: 6 à 12 mois
Source de l'avis

YEI is a great tool to recognize your peers!

5 il y a 3 ans

Pros:

We have been using YouEarnedIt for 6+ months and I've really been enjoying it. It's super easy to navigate and has some pretty cool features. My company integrated 'rewards' - employees can cash in for rewards based on how many points they have. All in all, YEI is a great product for small/mid-sized companies and encourages good behavior.

Cons:

In the short period of time we've been using YouEarnedIt, I haven't found anything negative to report. Overall - great product!