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description: Nectar : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis clients sur Nectar, consultez les prix, tarifs, abonnements et découvrez ses fonctionnalités.
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title: Nectar - Avis, notes, prix et abonnements - Capterra France 2026
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# Nectar

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> Nectar est une plateforme pour personnes qui regroupe la reconnaissance sociale, la gestion des récompenses et des articles promotionnels pour promouvoir les valeurs fondamentales et améliorer la culture d'entreprise.
> 
> Conclusion : 870 utilisateurs lui ont donné la note de **4.8/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**.

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## Présentation

### Qui utilise Nectar ?

Les organisations de 100 à 1 000 employés qui veulent un moyen simple et rentable pour stimuler l'engagement, la connexion et l'appréciation au sein de leur organisation.

## Statistiques et notes

| Métrique | Notation | En détail |
| **Note globale** | **4.8/5** | 870 Avis |
| Simplicité d’utilisation | 4.8/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Support client | 4.8/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Rapport qualité-prix | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis |
|  Fonctionnalités | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Pourcentage de recommandation | 90% | (9/10 Probabilité de recommander le produit) |

## À propos de l'éditeur

- **Société**: Nectar HR
- **Pays**: Orem, É.-U.
- **Entreprise fondée en**: 2017

## Contexte commercial

- **Prix à partir de**: 4 000,00 $US
- **Type de licence**:  (pendant l'essai gratuit)
- **Public cible**: 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+
- **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web, Mac (ordinateur), Windows (ordinateur), Chromebook (ordinateur), Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile)
- **Langues**: allemand, anglais, arabe, chinois, chinois traditionnel, coréen, espagnol, français, hébreu, japonais, portugais, russe, ukrainien
- **Pays disponibles**: Afrique du Sud, Allemagne, Australie, Canada, France, Irlande, Japon, Nouvelle-Zélande, Royaume-Uni, États-Unis

##  Fonctionnalités

- Accès mobile
- Alertes/Notifications
- Benchmarking
- Cartes virtuelles
- Catalogue de récompenses
- Communication multicanal
- Contrôle des budgets
- Enquêtes et feedback
- Gamification
- Gestion de la communication
- Gestion des actions
- Gestion des commentaires
- Gestion des objectifs
- Gestion des performances
- Gestion des récompenses
- Manager-to-Employee Recognition
- Nominations
- Notes et commentaires
- Portail des employés
- Rapports et analyses
- Rapports et statistiques
- Reconnaissance des employés
- Reconnaissance entre employés
- Suivi de l'engagement
- Tableau de bord d'activités
- Tableaux de classement

## Intégrations (28 au total)

- ADP Workforce Now
- BambooHR
- ClassLink
- Cornerstone HR
- Google Chat
- Google Workspace
- Greenhouse
- Gusto
- Medallia Agent Connect
- Microsoft 365
- Microsoft Application Virtualization
- Microsoft Azure
- Microsoft Outlook
- Microsoft SharePoint
- Microsoft Teams

... et 13 intégrations supplémentaires

## Ressources d'aide

- Service client/e-mail
- FAQ/forums
- Base de connaissances
- Support téléphonique
- Support 24/7 (réponse directe)
- Chat

## Category

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## Catégories connexes

- [Plateformes de reconnaissance des employés](https://www.capterra.fr/directory/30818/employee-recognition/software)
- [Logiciels de communication pour employés](https://www.capterra.fr/directory/31543/employee-communication-tools/software)
- [Logiciels de bien-être en entreprise](https://www.capterra.fr/directory/31361/corporate-wellness/software)
- [Logiciels d'engagement des collaborateurs](https://www.capterra.fr/directory/30817/employee-engagement/software)

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## Avis

### "Nectar était notre meilleur choix \!\!" — 5.0/5

> **Maria** | *15 juin 2025* | Psychologie | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: J'apprécie la simplicité d'utilisation de Nectar. Plus besoin de former les nouveaux membres de l'équipe. J'apprécie aussi le côté personnalisé de la plateforme \!
> 
> **Inconvénients**: Nectar ne coûte pas cher, mais mon équipe adore l'utiliser, alors on dépense beaucoup d'argent en récompenses et défis. C'est à la fois positif et négatif, mais c'est à nous de décider si on veut changer ça \!
> 
> Travailler avec toute l'équipe de Nectar a été formidable. Le jeu était facile et nous avons pris beaucoup de plaisir à utiliser la plateforme \!

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### "Team recognition and points" — 5.0/5

> **Angelique** | *10 septembre 2026* | 2128 | Taux de recommandation : 3.0/10
> 
> **Avantages**: I love that I can recognize my teammates. the employee management is a great way to be recognized for the good deeds that we do. I really love that we are able to earn points for gift cards to wherever we want basically.
> 
> **Inconvénients**: There’s nothing I don’t like about it. I think the cap out of points is fair, the all team recognition, the gift cards, it’s all great.
> 
> My company has used nectar for almost a year and it was the smoothest transition and a great decision they made. It’s very user friendly.

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### "Bénéfique, mais présente des inconvénients" — 3.0/5

> **Ashley** | *23 juin 2025* | Hôpitaux et soins de santé | Taux de recommandation : 7.0/10
> 
> **Avantages**: J'aime les rappels mensuels par e-mail lorsque mes points Nectar sont réapprovisionnés et ajoutés à mon compte afin que je sache quand j'ai plus de points à envoyer à d'autres personnes.
> 
> **Inconvénients**: Je n'apprécie pas que l'argent soit prélevé sur mon salaire habituel pour payer mes impôts et que mes identifiants ne soient pas enregistrés, ce qui m'oblige à revérifier mon ordinateur à chaque tentative de connexion. De plus, les options proposées sont des choses que je n'achèterais pas habituellement. Par conséquent, je n'aime pas dépenser de l'argent sur mon salaire pour payer mes impôts.
> 
> J'ai eu une expérience moyenne avec Nectar.

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### "Great Platform for Employee Recognition and Rewards" — 5.0/5

> **Charan** | *31 juillet 2026* | Services financiers | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: What I liked most about Nectar is how easy it makes recognizing and appreciating teammates. The platform well with everyday tools like Slack and Outlook, and makes rewarding employees simple and engaging. Redeeming rewards is straightforward, and the overall experience helps create a more positive and connected workplace culture.
> 
> **Inconvénients**: One area I'd like to see improved is the availability of reward redemption options in India. Expanding the selection of local gift cards, brands, and redemption choices would make the platform even more valuable for employees in the region. Aside from that, the overall experience has been smooth and easy to use.
> 
> Overall, my experience with Nectar has been very positive. The platform is intuitive, easy to navigate, and makes employee recognition simple and engaging. I appreciate how seamlessly it fits into everyday workflows and encourages a culture of appreciation. The rewards process is straightforward, and while I'd like to see more redemption options available in India, the overall experience has been smooth and enjoyable.

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### "Easy to use peer-to-peer recognition software" — 4.0/5

> **Linda** | *15 septembre 2026* | Services juridiques | Taux de recommandation : 9.0/10
> 
> **Avantages**: I love that you can access Nectar from your browser or you can integrate it with teams and outlook. It makes it easier and saves hours of work recognizing the people you work with when it matters. Having a platform that makes recognition easy and useful is so important, and I love that Nectar makes it possible without a lot of hassle.
> 
> **Inconvénients**: I haven't found anything that I don't like about Nectar. I've found it intuitive and easy to use. I don't have any complaints.
> 
> When I first logged into Nectar I was excited to see everyone participating in acknowledging their peers and how easy it was to create a post and share it for everyone to see. I also loved how many ways there were to recognize someone or to earn points to redeem. Having been in HR for years previous to my current position, I've always wanted a way to easily recognize employees and have a way for them to participate in the recognition, and Nectar delivers that in spades. The value can't be beat. It is less expensive to use Nectar than it is to try other methods of recognition and it's a lot more fun. It saves managers hours of time and it puts employees in the driver seat when recognizing each other which is awesome\! It's a wonderful platform and I would recommend it to anyone looking for a fun and affordable way to add recognition to your company's culture.

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