15 ans à aider les entreprises françaises
à choisir le meilleur logiciel

Description de Factorial

Factorial est une entreprise de logiciels et de services dédiée à la résolution des problématiques de ressources humaines et à l'amélioration de la prise de décision au sein des entreprises.

C'est un logiciel avancé pour les petites et moyennes entreprises visant à simplifier les tâches RH les plus fastidieuses, telles que la gestion du temps de travail ou des congés. La plateforme combine le traitement personnel et pratique d'un conseiller avec la technologie sûre et rapide d'une startup pour offrir aux entreprises un service extrêmement avancé.

Qui utilise Factorial ?

Factorial accompagne les petites et moyennes entreprises dans la gestion de leurs RH.

Où peut-on déployer Factorial ?

Basé sur le cloud
Sur site

À propos de l'éditeur

  • Factorial
  • Situé à Barcelona, Espagne
  • Fondé en 2016

Assistance Factorial

  • Support téléphonique
  • Chat

Pays disponibles

Allemagne, Andorre, Argentine, Autriche, Belgique et 13 autres

Langues

allemand, anglais, espagnol, français, italien et 2 autres

Factorial - Prix

À partir de :

4,75 $US/mois
  • Oui, essai gratuit disponible
  • Oui, version gratuite disponible

Factorial est disponible en version gratuite et propose un essai gratuit. La version payante de Factorial est disponible à partir de 4,75 $US/mois.

Plans de tarification obtenez un essai gratuit

À propos de l'éditeur

  • Factorial
  • Situé à Barcelona, Espagne
  • Fondé en 2016

Assistance Factorial

  • Support téléphonique
  • Chat

Pays disponibles

Allemagne, Andorre, Argentine, Autriche, Belgique et 13 autres

Langues

allemand, anglais, espagnol, français, italien et 2 autres

Factorial en vidéos et en images

Factorial Logiciel - 1
Factorial Logiciel - 2
Factorial Logiciel - 3
Factorial Logiciel - 4
Factorial Logiciel - 5
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Vidéo de Factorial
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Fonctionnalités - Factorial

  • API
  • Accès mobile
  • Acquisition de talents
  • Alertes/Notifications
  • Analyse de CV
  • Analyse des données de marché
  • Analyse des tendances
  • Analyse en temps réel
  • Application mobile
  • Apprentissage asynchrone
  • Apprentissage mixte
  • Apprentissage mobile
  • Apprentissage synchrone
  • Auto-évaluation
  • Automatisation des processus et flux de travail
  • Autorisations basées sur les rôles
  • Base de données de CV
  • Base de données des employés
  • Benchmarking
  • Bibliothèque de contenu
  • Bibliothèque de mesures RH
  • Bibliothèque de questions
  • Budgétisation et prévision
  • CRM
  • Calcul des heures supplémentaires
  • Carte perforée
  • Carte perforée en ligne
  • Cartes bancaires d'entreprise
  • Catégorisation/regroupement
  • Certification et licences
  • Changement d'équipe
  • Chat et messagerie
  • Ciblage du public
  • Commentaires anonymes
  • Communication et répartition des équipes
  • Communication multicanal
  • Configuration/suivi des objectifs
  • Conformité SCORM
  • Conformité fiscale
  • Contrôle des dépenses
  • Contrôle du processus d'approbation
  • Création de cours
  • Création de diagramme organisationnel
  • Demande de congés
  • Données en temps réel
  • Développement de carrière
  • Enquêtes et feedback
  • Facturation
  • Feedback en continu
  • Feedback à 360 degrés
  • Fil d'activités et d'actualités
  • Fonction de glisser-déposer
  • Formulaire W-2
  • Formulaires E-Verify et I-9
  • Formulaires électroniques
  • Gestion d'orientation du flux de travail
  • Gestion de l'apprentissage
  • Gestion de la communication
  • Gestion de la conformité
  • Gestion de la formation
  • Gestion de la paie
  • Gestion de la relève
  • Gestion de projets
  • Gestion de versions
  • Gestion des absences
  • Gestion des applications
  • Gestion des avantages
  • Gestion des calendriers
  • Gestion des campagnes
  • Gestion des candidats
  • Gestion des cas
  • Gestion des commentaires
  • Gestion des commissions
  • Gestion des compétences
  • Gestion des congés
  • Gestion des cours
  • Gestion des documents
  • Gestion des e-mails
  • Gestion des employés
  • Gestion des enquêtes et sondages
  • Gestion des entretiens
  • Gestion des factures
  • Gestion des feuilles de temps
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des objectifs
  • Gestion des performances
  • Gestion des politiques de congés
  • Gestion des présences
  • Gestion des remboursements
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion des reçus
  • Gestion des récompenses
  • Gestion des rémunérations
  • Gestion des sous-traitants
  • Gestion des talents
  • Gestion des tâches
  • Gestion des utilisateurs
  • Gestion des équipes tournantes
  • Gestion des évaluations
  • Gestion des évaluations de la performance
  • Gestion du budget
  • Gestion du recrutement
  • Gestions des bonus/mérites
  • Heures facturables et non facturables
  • Importation et exportation de données
  • Impression de chèques
  • Intégration comptable
  • Intégration des collaborateurs
  • Intégration des employés
  • Intégration des médias sociaux
  • Intégrations de tiers
  • Manuel de l'employé
  • Mesure des performances
  • Mises à jour en temps réel
  • Mobilité interne des talents
  • Modèles personnalisables
  • Modélisation des plans de rémunération
  • Nominations
  • Notes et commentaires
  • Notifications en masse
  • Organigrammes
  • Outils de collaboration
  • Page Offres d'emploi
  • Parcours et suivi d'apprentissage
  • Photos des employés
  • Piste d'audit
  • Planification automatisée
  • Planification de la relève
  • Planification des entretiens
  • Planification des salaires
  • Planification des équipes
  • Planification du personnel
  • Planification en ligne
  • Plans de développement individuel
  • Pointage
  • Pointage à l'arrivée/au départ
  • Portail des apprenants
  • Portail des employés
  • Portail libre-service
  • Prise en charge de plusieurs devises
  • Profils des candidats
  • Profils des employés
  • Programmes de récompenses des employés
  • Prévision du travail
  • Publication d'offres d'emploi
  • Publication et partage
  • Questions personnalisables
  • Rappels
  • Rapports d'incidents
  • Rapports de paie
  • Rapports en temps réel
  • Rapports et analyses
  • Rapports et statistiques
  • Rapports personnalisables
  • Rapports sur les coûts de main-d'œuvre
  • Recherche d'emploi/Filtre
  • Recherche de CV
  • Reconnaissance de managers à employés
  • Reconnaissance entre employés
  • Relevés de rémunération
  • Répertoire d'employés
  • Saisie automatique du temps
  • Sondages d'opinion
  • Stockage des CV
  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi continu de la performance
  • Suivi de l'engagement
  • Suivi de la conformité
  • Suivi de la progression
  • Suivi de la rotation du personnel
  • Suivi des activités
  • Suivi des candidats
  • Suivi des candidatures
  • Suivi des compétences
  • Suivi des congés
  • Suivi des congés maladie
  • Suivi des cours
  • Suivi des cycles d'évaluation
  • Suivi des frais
  • Suivi des projets
  • Suivi des présences
  • Suivi des vacances/congés
  • Suivi du temps
  • Suivi du temps des employés
  • Suivi du temps des projets
  • Suivi du temps en ligne
  • Suivi du temps et des dépenses
  • Suivi du temps mobile
  • Tableau de bord
  • Tableau de bord d'activités
  • Téléchargement de reçu mobile
  • Versement direct
  • Workflow d'approbation
  • e-mail marketing
  • motivation des collaborateurs
  • Évaluation des compétences
  • Évaluation par les pairs

Alternatives à Factorial

Sesame aide les écoles à présenter les résultats d'apprentissage des élèves en simplifiant la documentation et les évaluations en cours.
PayFit est un système de gestion des fiches de paie pour PME qui fournit des fonctionnalités comme la gestion des déclarations sociales et des dépenses. En savoir plus sur PayFit
Automatisation des services professionnels pour la gestion des ressources, la planification, la gestion du temps et des dépenses et le reporting analytique.
Employment Hero est une plateforme basée sur le cloud qui fournit les outils nécessaires à l'embauche et à la gestion du personnel en rationalisant les tâches administratives fastidieuses.
Une solution abordable de recrutement et un système d'information de gestion des ressources humaines (HRIS) sur demande avec un portail pour les employés, une fonctionnalité de gestion du recrutement et des CV et bien plus encore.
Google Agenda est une solution de planification qui aide les utilisateurs à créer des calendriers partageables et à planifier des réunions ou des évènements d'équipe.
bob est une plateforme RH conçue pour les entreprises modernes.
Plateforme logicielle de gestion des ressources humaines basée sur le cloud conçue pour les responsables des RH et du personnel.
Logiciel cloud moderne de RH, conforme au RGPD, conçu pour les organisations de taille moyenne ou en pleine croissance établies au Royaume-Uni et à l'international. Multipays/Multilingue.

Avis sur Factorial

Note moyenne

Note globale
4,5
Facilité d'utilisation
4,6
Service client
4,4
Fonctionnalités
4,3
Rapport qualité-prix
4,3

Avis classés par taille de l'entreprise (nombre d'employés)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1 000
  • >1 001

Trouver les avis classés par note

5
58%
4
36%
3
6%
2
0%
Utilisateur vérifié
Utilisateur LinkedIn vérifié
Internet, Auto-entrepreneur
Temps d'utilisation du logiciel : 6 à 12 mois
Source de l'avis

Je valide totalement !

3,0 il y a 4 semaines Nouveau

Commentaires : Je vous le recommande, il est assez difficile d'être déçu par ce logiciel.

Avantages :

Une appli simple à utiliser et pratique pour automatiser certaines taches. Pour ceux qui recrutent assez souvent le logiciel est très utile pour gérer toutes ce qui est relative aux ressources humaines grâce à des fonctionnalités intéressantes.

Inconvénients :

Pour ma part, il est assez difficile de trouver des défauts à cette application mais seulement souligner le fait qu'il pourrait être plus utile s'il était possible d'intégrer plus d'applications ou de logiciels. Néanmoins, concernant la tache pour laquelle il est créé, il est top.

Ando
Rédactrice (Madagascar)
Bijoux et produits de luxe, Auto-entrepreneur
Temps d'utilisation du logiciel : Essai gratuit
Source de l'avis

Gérer facilement son activité

4,0 la semaine dernière Nouveau

Avantages :

Factorial est réellement un outil qui est fait pour faciliter la gestion d'activité, comme pour un indépendant de mon genre. Il est complètement en Français, ce qui est pratique. En quelques clics, vous avez tout ce dont vous avez besoin sur l'interface.

Inconvénients :

Mais, il est vrai que le service client de ce logiciel met un peu de temps à répondre.

Sa
Gérante (France)
Art/artisanat, 2–10 employés
Temps d'utilisation du logiciel : 6 à 12 mois
Source de l'avis

Avis c

5,0 il y a 9 mois

Commentaires : Je l’ai adoré adopté et je ne m’en sépare plus si je dois recommander un logiciel c’est bien celui ci

Avantages :

J’ai apprécié sa simplicité, son design agréable , les notifications alerte pour prévenir en temp réel

Inconvénients :

Le service client es lui moins réactive et moins satisfaisant mais étant donné la qualité du produit pas vraiment utile sauf pour les cas important

Juan
Juan
CEO (É.-U.)
Utilisateur LinkedIn vérifié
Logiciels, 2–10 employés
Temps d'utilisation du logiciel : Essai gratuit
Source de l'avis

Simplifying human resource management

5,0 il y a 3 mois

Commentaires : My experience has been very positive. From the first moment I started using the platform, I realized how easy it was to use and how intuitive its interface was.

Avantages :

What I liked the most is its intuitive and easy-to-use interface. From the very first moment I started using the platform, I was able to navigate smoothly and perform all HR tasks efficiently. I also love how it simplifies each stage of the employee life cycle. From recruiting and onboarding to time tracking and free time management, this tool has you covered.

Inconvénients :

One aspect that I think could be improved is the integration with other tools and systems. While it does offer some integrations with third-party software, I wish there were more options available. This would further facilitate the management of human resources and the synchronization of data between different platforms.

Lotte
Senior Technical Project Manager (Qatar)
Génie mécanique ou industriel, 10 000+ employés
Temps d'utilisation du logiciel : 1 à 5 mois
Source de l'avis

Easy Staff Managment Through Factorial

5,0 l’année dernière

Commentaires : As of now, the Factorial Application is running smoothly and meeting all desired expectations in my business unit. Staff is much pleased with the software as they no longer need to visit my office to submit their leave forms physically as the application enables them to request these through the system. Likewise, never missed my tasks and not had any arguments with my subordinates with regard to their day-offs. All the above achievements emerged thanks to Factorial Software. You will never regret owning this software because this will help to save your human assets in the company.

Avantages :

One of the best aspects of the Factorial app is its handy Dashboard. This provides a great helicopter view to senior staff with regard to identifying many activities such as upcoming events, pending tasks, upcoming holidays, and community posts. The Dashboard is in blocked shape with enlarged text, which helps users to quickly capture the eyes of the user without missing any activity! Furthermore, the users can easily install many user-friendly applications that integrate with Factorial through a few clicks. Some of the great features you can enjoy using these apps are Goals, reviews, surveys, training and etc. Another superb plus point is users can integrate the mailboxes, including outlook. If somebody thinks this is an exaggeration; I must tell you that you should try their free version before purchasing this! You will surely be mesmerized by your output!

Inconvénients :

So far, I did not experience any issues, since I have been using limited features yet but there are many other areas to capitalize on. There are abundant capabilities this App has but I am yet to experience any misbehaves of this app. In a nutshell, there are literally zero issues for me as of now!