--- description: Vantage Circle : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis clients sur Vantage Circle, consultez les prix, tarifs, abonnements et découvrez ses fonctionnalités. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: Vantage Circle - Avis, notes, prix et abonnements - Capterra France 2026 --- Breadcrumb: [Accueil](/) > [Logiciels d'engagement des collaborateurs](/directory/30817/employee-engagement/software) > [Vantage Circle](/software/167264/vantage-circle) # Vantage Circle Canonical: https://www.capterra.fr/software/167264/vantage-circle Page : 1/206\ Suivant: [Page suivante](https://www.capterra.fr/software/167264/vantage-circle?page=2) > Une plateforme cloud de motivation des collaborateurs qui aide les entreprises à automatiser et à transformer leurs programmes de motivation des collaborateurs. > > Conclusion : 5123 utilisateurs lui ont donné la note de **4.7/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**. ----- ## Présentation ### Qui utilise Vantage Circle ? Les moyennes et grandes entreprises qui cherchent à améliorer l'engagement de leurs salariés par le biais de récompenses et de marques de reconnaissance, de prestations et d'avantages sociaux, de feedback à 360 degrés et de bien-être en entreprise dans le monde entier. ## Statistiques et notes | Métrique | Notation | En détail | | **Note globale** | **4.7/5** | 5123 Avis | | Simplicité d’utilisation | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis | | Support client | 4.6/5 | D'après l'ensemble des avis | | Rapport qualité-prix | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis | | Fonctionnalités | 4.6/5 | D'après l'ensemble des avis | | Pourcentage de recommandation | 90% | (9/10 Probabilité de recommander le produit) | ## À propos de l'éditeur - **Société**: Vantage Circle - **Pays**: New Delhi, Inde - **Entreprise fondée en**: 2011 ## Contexte commercial - **Public cible**: Auto-entrepreneur, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+ - **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web, Mac (ordinateur), Windows (ordinateur), Linux (ordinateur), Chromebook (ordinateur), Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile) - **Langues**: allemand, anglais, arabe, chinois, coréen, espagnol, français, hongrois, italien, néerlandais, persan, portugais, russe, turc, vietnamien - **Pays disponibles**: Afrique du Sud, Allemagne, Australie, Canada, Inde, Nouvelle-Zélande, Pays-Bas, Philippines, Singapour, Émirats arabes unis, États-Unis ## Fonctionnalités - Base de données des employés - Benchmarking - Bibliothèque de questions - Cartes virtuelles - Catalogue de récompenses - Chat et messagerie - Commentaires anonymes - Enquêtes et feedback - Feedback en continu - Gestion des commentaires - Gestion des objectifs - Gestion des récompenses - Manager-to-Employee Recognition - Nominations - Notes et commentaires - Portail libre-service - Rapports et analyses - Reconnaissance des employés - Reconnaissance entre employés - Sondages d'opinion - Suivi de l'engagement - Suivi de la progression - Tableau de bord - Tableau de bord d'activités - Tableaux de classement - Third-Party Integrations ## Intégrations (11 au total) - BambooHR - Freshteam - Microsoft 365 - Microsoft Azure - Microsoft Teams - Microsoft Viva Engage - Okta - SAP SuccessFactors HCM - Slack - Workplace from Meta - Zoho People ## Ressources d'aide - Service client/e-mail - FAQ/forums - Base de connaissances - Support téléphonique - Support 24/7 (réponse directe) - Chat ## Category - [Logiciels d'engagement des collaborateurs](https://www.capterra.fr/directory/30817/employee-engagement/software) ## Catégories connexes - [Logiciels d'engagement des collaborateurs](https://www.capterra.fr/directory/30817/employee-engagement/software) - [Logiciels de NPS (Net Promoter Score)](https://www.capterra.fr/directory/32075/nps/software) - [Plateformes de reconnaissance des employés](https://www.capterra.fr/directory/30818/employee-recognition/software) - [Logiciels de retour d'information à 360 degrés](https://www.capterra.fr/directory/30666/360-degree-feedback/software) ## Logiciels similaires 1. [Achievers](https://www.capterra.fr/software/129232/employee-success-platform) — 4.8/5 (2910 reviews) 2. [Guusto](https://www.capterra.fr/software/186209/guusto) — 4.9/5 (3835 reviews) 3. [Awardco](https://www.capterra.fr/software/140428/awardco-employee-performance) — 4.9/5 (4858 reviews) 4. [Bucketlist](https://www.capterra.fr/software/170710/bucketlist) — 4.9/5 (741 reviews) 5. [Workhuman](https://www.capterra.fr/software/125670/workhuman) — 4.8/5 (2162 reviews) ## Avis ### "service client" — 4.0/5 > **Duaa** | *11 décembre 2024* | Ressources humaines | Taux de recommandation : 6.0/10 > > **Avantages**: Ce fut une expérience incroyable et, à une occasion, j'ai été agréablement satisfait du service client offert. Je ne m'attendais pas à le recevoir, mais je l'ai reçu. > > **Inconvénients**: Il est difficile de déterminer où il y a et où il n’y a pas de points de cashback, car ils ne sont pas très évidents. ----- ### "Cercle de vue" — 4.0/5 > **Ofentse** | *1 mars 2024* | Transport routier/ferroviaire | Taux de recommandation : 8.0/10 > > **Avantages**: Gestion et commentaires Points de fidélité > > **Inconvénients**: Programmes de récompenses pour les employés Reconnaissance entre managers et collègues Catalogue de récompenses > > Vantage Circle est le lieu de la plupart des vieux véhicules à moteur collectés. ----- ### "Meilleure expérience gratifiante pour les employés jusqu'à ce jour" — 5.0/5 > **Prasanthraj** | *17 novembre 2022* | Services et technologies de l'information | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: 1. Facilité d'utilisation - Aucune courbe de connaissances n'est requise pour utiliser ce site Web. 2. Grande variété d'options à choisir - Presque tous les principaux points de vente sont couverts.3. Échange facile - L'échange de points Vantage est super facile.4. Service client très réactif - Le service client est excellent. > > **Inconvénients**: 1. Offres de jour de fête - Des offres de jour de fête exclusives peuvent être proposées (quelque chose comme un gros milliard de jours de Flipkart) où les employés peuvent mieux utiliser leurs points de vue.2. Meilleure communication des offres - Des offres exclusives et attrayantes peuvent être communiquées aux employés lorsqu'elles sont disponibles.3. Certaines offres ne sont d'aucune utilité et pourraient être supprimées. Je vois l'offre bookmyshow 1+1 où je peux bénéficier d'un billet gratuit. Mais lorsqu'il est utilisé, c'est la même chose que ce qui est déjà là dans le bookmyshow (Even for Nonemployees). > > Programme d'avantages sociaux unique pour toutes les organisations. Les employés se sentiraient honorés et reconnus pour leur travail au lieu d'autres cadeaux physiques. ----- ### "Ne vaut pas la peine car mon expérience a été pathétique a pris plus d'un mois pour simplement changer mon identifiant de messagerie" — 1.0/5 > **manish** | *27 février 2023* | Externalisation/délocalisation | Taux de recommandation : 1.0/10 > > **Avantages**: Rien de particulier pour être honnête. c'est une application normale rien de génial avec un service client pathétique il m'a fallu plus d'un mois pour simplement changer mon adresse e-mail sur l'application, au lieu de changer l'application, ils ont créé un nouveau profil et transféré toutes mes données vers le nouvel identifiant après beaucoup de suivi up, personne ne m'a aidé à l'avantage donc je dois me plaindre auprès des RH de mon entreprise pour le résoudre > > **Inconvénients**: Difficulté à changer les choses sur votre profil > > Service pathétique. ----- ### "Celebrate the moments that matters" — 5.0/5 > **Felix** | *16 juillet 2024* | Logiciels | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: It is an impactful software for celebrating achievements, occasions and people that make a difference. It has made recognitions a habit for our employees. It is user friendly and generally drives productivity and higher retention rates by boosting employee morale and creating a positive company culture. > > **Inconvénients**: I see myself depending on this software extensively since it's performance is exemplary and perfect. > > Most effective ways to enhance employee satisfaction and motivate employees. It is a valuable asset. ----- Page : 1/206\ Suivant: [Page suivante](https://www.capterra.fr/software/167264/vantage-circle?page=2) ## Liens - [Afficher sur Capterra](https://www.capterra.fr/software/167264/vantage-circle) ## Cette page est disponible dans les langues suivantes. | Langue | URL | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-AR | | | es-CL | | | es-CO | | | es-CR | | | es-DO | | | es-EC | | | es-MX | | | es-PA | | | es-PE | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | | fr-LU | | | ja | | ----- ## Données structurées