--- description: WorkTango : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis clients sur WorkTango, consultez les prix, tarifs, abonnements et découvrez ses fonctionnalités. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: WorkTango - Avis, notes, prix et abonnements - Capterra France 2026 --- Breadcrumb: [Accueil](/) > [Logiciels d'engagement des collaborateurs](/directory/30817/employee-engagement/software) > [WorkTango](/software/156177/worktango) # WorkTango Canonical: https://www.capterra.fr/software/156177/worktango Page : 1/10\ Suivant: [Page suivante](https://www.capterra.fr/software/156177/worktango?page=2) > WorkTango permet aux entreprises de donner une voix à leurs employés et de recueillir facilement des retours d'opinion pour en extraire des informations exploitables. > > Conclusion : 214 utilisateurs lui ont donné la note de **4.9/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**. ----- ## Présentation ### Qui utilise WorkTango ? WorkTango collabore avec des organisations employant des centaines ou des centaines de milliers d'employés partout dans le monde. ## Statistiques et notes | Métrique | Notation | En détail | | **Note globale** | **4.9/5** | 214 Avis | | Simplicité d’utilisation | 4.8/5 | D'après l'ensemble des avis | | Support client | 4.8/5 | D'après l'ensemble des avis | | Rapport qualité-prix | 4.8/5 | D'après l'ensemble des avis | | Fonctionnalités | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis | | Pourcentage de recommandation | 90% | (9/10 Probabilité de recommander le produit) | ## À propos de l'éditeur - **Société**: WorkTango - **Pays**: Toronto, Canada - **Entreprise fondée en**: 2015 ## Contexte commercial - **Public cible**: 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+ - **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web, Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile) - **Langues**: allemand, anglais, chinois, chinois traditionnel, coréen, espagnol, français, italien, japonais, portugais brésilien - **Pays disponibles**: Canada, États-Unis ## Fonctionnalités - Benchmarking - Bibliothèque de questions - Catalogue de récompenses - Collecte de réponses hors ligne - Contrôle des budgets - Division des questions (question branching) - Enquêtes et feedback - Gestion des actions - Gestion des commentaires - Gestion des récompenses - Importation et exportation de données - Logique d'évitement - Manager-to-Employee Recognition - Modèles personnalisables - Nominations - Notes et commentaires - Personnalisation des URL - Portail libre-service - Questions personnalisables - Rapports et analyses - Reconnaissance des employés - Reconnaissance entre employés - Sondages d'opinion - Suivi de l'engagement - Tableau de bord d'activités - Tableaux de classement ## Intégrations (53 au total) - 7shifts - ADP Workforce Now - Access PeopleHR - AlexisHR - BambooHR - Breathe - Cezanne HR - ChartHop - ClayHR - Dayforce HCM - Deel - Employment Hero - Factorial - Freshteam - Google Workspace ... et 38 intégrations supplémentaires ## Ressources d'aide - Service client/e-mail - FAQ/forums - Base de connaissances - Support téléphonique - Chat ## Category - [Logiciels d'engagement des collaborateurs](https://www.capterra.fr/directory/30817/employee-engagement/software) ## Catégories connexes - [Logiciels d'engagement des collaborateurs](https://www.capterra.fr/directory/30817/employee-engagement/software) - [Outils de sondage](https://www.capterra.fr/directory/30092/survey/software) - [Logiciels de ressources humaines](https://www.capterra.fr/directory/5/human-resource/software) - [Plateformes de reconnaissance des employés](https://www.capterra.fr/directory/30818/employee-recognition/software) ## Logiciels similaires 1. 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Leurs réponses restent totalement anonymes, permettant ainsi à chacun d'exprimer librement son opinion. > > **Inconvénients**: Je n'ai rencontré aucun problème avec cette plateforme. Toutes les données envoyées par nos employés sont stockées en toute sécurité sur la plateforme, et le rapport des formulaires d'enquête est très détaillé. ----- ### "Great Platform for Employee Engagement\!" — 5.0/5 > **Erica** | *4 mars 2026* | Services financiers | Taux de recommandation : 9.0/10 > > **Avantages**: WorkTango has been a platform that enables our team to collaborate and foster a culture of appreciation\! Everyone deserves to feel appreciated and the platform encourages lots of employee engagement. We are able to redeem points for gift cards, time off, coupons, etc. which is great\! > > **Inconvénients**: There is a learning curve to using the platform, however, it does not take too long to learn the navigation. > > Overall, my experience has been excellent. The WorkTango support team has been helpful in setting up efficiencies with our HRIS to update employee changes. ----- ### "Expérience décente avec une bonne gamme de fonctionnalités" — 3.0/5 > **Utilisateur vérifié** | *16 mars 2018* | Services financiers > > **Avantages**: C'est bien d'avoir une gestion des performances et un système de récompenses et de reconnaissance sur une seule plateforme. Le plugin Outlook est sympa aussi. > > **Inconvénients**: Ce serait bien d'avoir des fonctionnalités d'exportation supplémentaires et plus de flexibilité. C'est une plate-forme assez moderne mais toujours assez étroitement centrée sur leur façon de faire les choses. ----- ### "Go WorkTango\!" — 5.0/5 > **Karla** | *26 septembre 2025* | Santé, bien-être et fitness | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: I love how you can give a coworker kudos anytime\!\! And as an added bonus you can also score a few extra points for yourself\!\!\! It is a great morale booster for all\! I have actually saved enough to pay for half of laptop using gift card I earned\! > > **Inconvénients**: I have to be honest in that there isn't anything that Work Tango can change about it - it works great and I have nothing to mention in the con column\! I would love to be able to have more points to give away > > I use it every day- I get my rewards for walking in the morning, filling up my water cup and for getting up to stretch and take frequent breaks from sitting all day. I also use the "high five" option so that I can share the love and give away some points\!\! ----- ### "Boosting Engagement and Recognition" — 5.0/5 > **James** | *25 septembre 2025* | Sports | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: WorkTango is a fantastic tool for incentivizing performance and fostering a positive work environment. It effectively highlights and recognizes staff for their excellent contributions; an extra carrot at the end of the stick for a hard day’s work, with a wide variety of rewards to redeem. Truly valuable for any team. > > **Inconvénients**: Because points expire at the end of the quarter, it often turns into a quarter-end bonanza with staff rewarding each other.If there were more incentives for staff to give out points throughout the year that would help mitigate this. > > My overall experience with WorkTango has been very positive. It effectively motivates staff, fosters a culture of recognition, and makes rewarding contributions simple and visible. The variety of rewards and the way it highlights great work adds an extra incentive for staff, making it a valuable tool for building engagement and team morale. ----- Page : 1/10\ Suivant: [Page suivante](https://www.capterra.fr/software/156177/worktango?page=2) ## Liens - [Afficher sur Capterra](https://www.capterra.fr/software/156177/worktango) ## Cette page est disponible dans les langues suivantes. | Langue | URL | | da | | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-AR | | | es-CL | | | es-CO | | | es-CR | | | es-DO | | | es-EC | | | es-MX | | | es-PA | | | es-PE | | | fi | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | | fr-LU | | | it | | | ja | | | ko | | | nb | | | nl | | | nl-BE | | | pl | | | pt | | | pt-PT | | | sv | | | tr | | ----- ## Données structurées