Description de Emply

Emply Hire est la plateforme de recrutement leader sur le marché, conçue pour simplifier le processus de recrutement. Elle va bien au-delà des plateformes de recrutement traditionnelles, en proposant des fonctionnalités conviviales qui soutiennent chaque étape du processus de recrutement.

Emply s'engage à diriger le secteur vers de meilleures pratiques et à offrir à ses clients les fonctionnalités dont ils ont besoin. Ainsi, ils mettent l'accent sur l'innovation axée sur l'utilisateur lorsqu'ils développent les nouvelles versions de leur plateforme de recrutement.

Qui utilise Emply ?

Les moyennes et grandes entreprises, ainsi que les petites agences de recrutement qui gèrent plus de 20 emplois par an.

Où peut-on déployer Emply ?

Basé sur le cloud
Sur site

À propos de l'éditeur

  • Emply
  • Situé à Copenhagen, Danemark
  • Fondé en 2010

Assistance Emply

  • Support téléphonique
  • Support 24/7 (réponse directe)
  • Chat

Pays disponibles

Danemark, États-Unis

Langues

anglais, néerlandais

À propos de l'éditeur

  • Emply
  • Situé à Copenhagen, Danemark
  • Fondé en 2010

Assistance Emply

  • Support téléphonique
  • Support 24/7 (réponse directe)
  • Chat

Pays disponibles

Danemark, États-Unis

Langues

anglais, néerlandais

Emply en vidéos et en images

Emply Logiciel - 1
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Comparez le prix du logiciel Emply avec ses alternatives

300,00 $US/mois
Version gratuite
Essai gratuit
5,25 $US/mois
Version gratuite
Essai gratuit
2,99 $US/mois
Version gratuite
Essai gratuit
4,00 $US/mois
Version gratuite
Essai gratuit

Fonctionnalités - Emply

  • API
  • Analyse de CV
  • Analyse des tendances
  • Apprentissage asynchrone
  • Apprentissage collaboratif
  • Apprentissage mixte
  • Apprentissage synchrone
  • Auto-évaluation
  • Autoapprentissage
  • Base de données des employés
  • Benchmarking
  • Bibliothèque de contenu
  • Bibliothèque de mesures RH
  • Bibliothèque de questions
  • Certification et licences
  • Configuration et suivi des objectifs
  • Conformité SCORM
  • Création de cours
  • Création de cours intégrée
  • Feedback à 360 degrés
  • Formulaires électroniques
  • Gestion d'orientation du flux de travail
  • Gestion de l'apprentissage
  • Gestion de la formation
  • Gestion de la paie
  • Gestion des applications
  • Gestion des candidats
  • Gestion des commentaires
  • Gestion des congés
  • Gestion des cours
  • Gestion des e-mails
  • Gestion des employés
  • Gestion des entretiens
  • Gestion des flux de travail
  • Gestion des ressources humaines
  • Gestion des rémunérations
  • Gestion des talents
  • Gestion des tâches
  • Gestion des utilisateurs
  • Gestion des évaluations
  • Gestion des évaluations de la performance
  • Gestion du recrutement
  • Importation et exportation de données
  • Intégration des collaborateurs
  • Intégration des employés
  • Intégration des médias sociaux
  • Intégrations de tiers
  • Manuel de l'employé
  • Mentorat
  • Mesure des performances
  • Outils de collaboration
  • Page Offres d'emploi
  • Parcours et suivi d'apprentissage
  • Planification des entretiens
  • Planification du personnel
  • Portail des apprenants
  • Portail libre-service
  • Profils des candidats
  • Profils des employés
  • Publication d'offres d'emploi
  • Rapports de suivi
  • Rapports et analyses
  • Rapports personnalisables
  • Recherche de CV
  • Reconnaissance des employés
  • Relevé de notes
  • Sondages d'opinion
  • Stockage des CV
  • Stratégie de marque personnalisable
  • Suivi continu de la performance
  • Suivi de la conformité
  • Suivi de la progression
  • Suivi de la rotation du personnel
  • Suivi des candidats
  • Suivi des candidatures
  • Suivi des compétences
  • Suivi des congés
  • Suivi des cours
  • Suivi des cycles d'évaluation
  • Suivi des vacances/congés
  • Tableau de bord
  • Tableau de bord d'activités
  • Tests et évaluations
  • Évaluation des compétences
  • Évaluation par les pairs

Alternatives à Emply

Oorwin est une plateforme véritablement intelligente et intégrée qui permet de prendre en charge les ventes, la gestion des talents et les ressources humaines.
Solution de gestion RH avec outils de recrutement et d'intégration intégrés, système de suivi du temps et des congés et fonctionnalité de reporting.
Bizneo est une suite RH modulaire composée de plus de 10 modules de gestion 100% en ligne, couvrant l'ensemble du cycle de vie des employés.
Un logiciel RH complet, évolutif et facile d'utilisation pour les entreprises de toutes tailles. Payez uniquement pour les modules qui vous sont utiles.
Sage HR est une solution de gestion RH primée qui simplifie les RH. En savoir plus sur CakeHR
AI-powered people development platform which covers all steps from onboarding to succession management
Le suivi des candidatures de ClearCompany a été récemment revu pour offrir à votre équipe de recrutement les outils dont elle a besoin pour recruter rapidement les bonnes personnes.
eloomi est un système de gestion de l'apprentissage intuitif et facile à utiliser. Améliorez les compétences et partagez les connaissances des employés, tout en favorisant leur motivation.
Solution collaborative et agile de gestion des talents et de l'apprentissage basée sur les compétences permettant aux collaborateurs de regrouper, partager et valoriser leurs compétences.
Une expérience RH plus fluide pour bâtir un monde professionnel meilleur. Une solution RH axée sur les données qui vous aide à automatiser vos tâches RH de routine à l'international.
BambooHR propose un suivi intégré des candidatures (ATS) inclus dans son package logiciel d'information RH basé sur le cloud et primé.
Planification des tâches avec mises à jour de statut GPS et notes de quarts de travail dans l'application tout-en-un, performante et facile à utiliser de Connecteam.
Augmentez l'engagement et la mémorisation des connaissances pour les étudiants de l'enseignement supérieur et de la formation en entreprise. En savoir plus sur Eduflow

Avis sur Emply

Note moyenne

Note globale
4,8
Facilité d'utilisation
4,9
Service client
4,7
Fonctionnalités
4,4
Rapport qualité-prix
4,8

Avis classés par taille de l'entreprise (nombre d'employés)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1 000
  • >1 001

Trouver les avis classés par note

5
77%
4
23%
Heidi
Heidi
Human Resources Adviser (Danemark)
Utilisateur LinkedIn vérifié
Affaires internationales, 51-200 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

Emply is an highly user-friendly sytem that has increased our productivity significantly

5,0 il y a 5 ans

Avantages :

Emply has enabled us to optimize our recruitment process and brought about significant time and cost savings. The system is very intuitive and there is almost no learning curve for users. The implementation was quick and easy, the customer support excellent and I am particularly pleased that they are constantly working on new smart features. All in all Emply is very popular among our users.

Inconvénients :

Nothing to mention.

Jens
HR consultant (Danemark)
Hôpitaux et soins de santé, 10 000+ employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

State of the art recruiting with Emply Hire

5,0 il y a 5 ans

Commentaires : We hire approx. 3500-4000 positions a year . Emply Hire has turned our workflows around from being tiresome and with lots of different steps - to being almost done as your start your recruiting project. The solution is easy to use, to access and to deliver to a complex organization. Rarely do we get positive feedback on our IT systems from our end-users, - but we often get excactly that with Emply Hire. When in need of support, - The Emply Hire Team delivers instantly. We are very satisfied with our choice of recruiting solution.

Avantages :

Easy to use - capable of all the functionalities required in a modern organization.

Inconvénients :

can't think of any?!

Lars
HR Direktør/Executive Director HR (Danemark)
Utilisateur LinkedIn vérifié
Urbanisme et architecture, 501-1 000 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus d'un an
Source de l'avis

The system is easy to use and Emply listen to the customers.

4,0 il y a 5 ans

Avantages :

As the system is easy to use, it is easy to implement in a broad sence in the organisation. Little need for HR support to line managers, when they have used the system once or twice. The possibility to handle data in accordance with data protection legislation is important. We find that Emply are actively listening to their customers. All suppliers of IT systems tell, that their users can contribute with ideas for development, but Emply actually listen.

Lars
Consultant (HR) (Danemark)
Hôpitaux et soins de santé, 10 000+ employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

Value from day one.. And it continues

5,0 il y a 5 ans

Commentaires : Emply made the recruitment process so much easier. Both in terms of advertising after candidates and handling of the candidates.

Avantages :

Ease of use for everyone - HR, local departments and candidates. The system is incredibly intuitive, which makes it possible to start without or with only limited training. Huge value for our organization

Inconvénients :

The statistics are not as excellent as the rest of the system. But I've been told that Emply is working on this part

Soren
Managing Partner (Danemark)
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

I am a fan! This product is great for our use as a small recruiting company and very easy to use

5,0 il y a 5 ans

Avantages :

Ease of use Flexibility User experience (look and feel) Its dynamic - the products is being updated regularly Its very stable - downtime is very rare

Inconvénients :

The statistics function could be better - its there but is could be even more intuitive . They need to work on their support articles with more tips'n tricks