15 ans à aider les entreprises françaises
à choisir le meilleur logiciel
Description de Recruitee
Recruitee fournit une solution complète pour aider les équipes RH à recruter de manière collaborative, en offrant la possibilité à toutes les parties prenantes de participer au recrutement. Plus de 5000 entreprises comme Lemonway, ou OpenClassrooms utilisent le système de gestion du recrutement et de suivi des candidats de Recruitee pour trouver, contacter et embaucher les meilleurs talents. Au total, ce sont plus de 180 000 utilisateurs à travers le monde qui utilisent Recruitee ! Notre outil est parfaitement adapté pour les responsable RH et recruteurs en entreprise, mais également pour les agences de recrutement ou cabinet de conseil RH.
Qui utilise Recruitee ?
Recruitee est utilisé par des équipes de recrutement collaboratif d'entreprises à croissance rapide à travers le monde telles que Livestorm, Lemonway, Apside, et OpenClassrooms.
Où peut-on déployer Recruitee ?
À propos de l'éditeur
- Recruitee
- Situé à Amsterdam, Pays-Bas
- Fondé en 2015
Assistance Recruitee
- Support téléphonique
- Support 24/7 (réponse directe)
- Chat
Langues
allemand, anglais, français, néerlandais
Recruitee - Prix
À partir de :
- Oui, essai gratuit disponible
- Oui, version gratuite disponible
Recruitee est disponible en version gratuite et propose un essai gratuit. La version payante de Recruitee est disponible à partir de 199,00 €/mois.
Plans de tarification obtenez un essai gratuitÀ propos de l'éditeur
- Recruitee
- Situé à Amsterdam, Pays-Bas
- Fondé en 2015
Assistance Recruitee
- Support téléphonique
- Support 24/7 (réponse directe)
- Chat
Langues
allemand, anglais, français, néerlandais
Recruitee en vidéos et en images
Fonctionnalités - Recruitee
Alternatives à Recruitee
Avis sur Recruitee
Pas au niveau
Commentaires : Catastrophique, à l'inscription à la version gratuite, une commerciale vous harcèle, la version d'essais est tellement limitée en fonctionnalités qu'elle ne permet pas de la tester réellement. Une fois payée et testée en conditions premium, on se rend compte que la diffusion multicanale n'est clairement pas au niveau des concurrents. 4 propositions non qualifiées versus 38 pour la même annonce sur un logiciel concurrent. Après échange sur ces problèmes objectifs, le service financier refuse de rembourser... SAV déplorable, c'est une coquille vide. Le design ne fait pas tout.
Avantages :
L'ergonomie et le design ce sont les points forts.
Inconvénients :
le manque de jobboards, la diffusion est inefficace.
Alternatives envisagées précédemment : Flatchr
Pourquoi passer à Recruitee : parce qu'il est plus intuitif et mieux designé mais malheureusement inefficace.
Réponse de l'équipe de Recruitee
il y a 2 ans
Bonjour Florent, Merci de nous alerter de votre experience qui ne correspond pas a nos standards de service client. Notre equipe commerciale contacte en effet les entreprises en train de tester Recruitee, gratuitement pour leur offrir une consultation gratuite et les aider a choisir parmi nos options celle qui leur convient le mieux. Il est regrettable que vous ayez decide de ne pas beneficier de cette prestation sans engagement et que vous ayez opte a la place pour une souscription annuelle en self service. La multi-diffusion fait partie integrante de notre systeme avec plusieurs job boards standards , mais aussi la possibilite de publier les postes sur d'autres jobs boards, je joins l'article ci-dessous et notre equipe Support se serait fait un plaisir de vous aider avant votre annulation. https://support.recruitee.com/fr/articles/1066240-postez-vos-offres-sur-des-job-boards-non-connectes-a-recruitee
Très mauvaise expérience
Commentaires :
Nous avons décidé de migrer sur un autre logiciel.
Il est très difficile voire impossible de récupérer l'ensemble des données : les commentaires par exemple ne sont pas récupérables
Avantages :
- Design agréable - Fonctionnalité de scrapping des CV
Inconvénients :
- Coût qui explose rapidement : Les abonnements annuels sont programmés pour faire considérablement augmenter les coûts/ Chaque augmentation du nombre d'annonce augmente le montant du réengagement annuel, même si on a un besoin provisoire. Il faut savoir que la résiliation doit être faire 1 mois avant le terme. Tout est fait pour que les coûts soient exponentiels. La facture peut grimper à des dizaines de milliers d'euros très rapidement. - API très limitée - Moteur de recherche interne très mauvais - très complique de récupérer ses données. Certaines telles que les commentaires ne sont jamais récupérables. On est un peu piégés dans Recruitee quand on y est. - Support uniquement par mail, qui ne comprend pas les demandes et se révèle très peu réactif (1 réponse toutes les 24 à 48h) - Des problèmes ergonomiques qui rendent l'utilisation complexe voire impossible quand on fonctionne avec plusieurs entités locales.
Un outil interessant mais difficile à associer avec son système d'informations
Commentaires :
Une plateforme de qualité mais l'API n'est pas assez fiable. Par exemple il n'est pas possible de rechercher un utilisateur à partir de son email. Cela génère pas mal de soucis quand on veut associer d'autres logiciels à Recrutee.
Du coup malgré l'intérêt global du logiciel nous reflechissons à en changer.
Avantages :
Globalement efficace pour gérer des recrutements.
Inconvénients :
API très limitée ce qui impacte la liaison avec le reste du Système d'Informations
Avis Recruitee
Commentaires : Plus aucun à cause d'un service exécrable
Avantages :
capacité à adresser plusieurs job boards
Inconvénients :
Service client ne répond pas et tourne en rond. Pas de Responsable à qui parler. Offre sponsoring Indeed mensongère
Dev PRENEZ GARDE
Commentaires : Je ne conseillerai jamais ce produit à mes clients. La documentation rend l'intégration de ce produit beaucoup plus compliqué que ses compétiteurs
Avantages :
aucun, ses compétiteurs font mieux que recruitee dans tout
Inconvénients :
La documentation de Recruitee est incomplète et l'information qui s'y trouve est flou ou inexacte.
