15 ans à aider les entreprises françaises
à choisir le meilleur logiciel

Description de The Hire Talent

Les évaluations préalables à l'emploi de The Hire Talent prédisent le succès de vos candidats sur le terrain afin de vous permettre de prendre des décisions de recrutement plus intelligentes. Ce programme de test évalue la personnalité, les compétences interpersonnelles et de communication, l'aptitude comportementale, l'honnêteté, l'intégrité et l'attitude pour une approche plus complète.

Ce logiciel est entièrement pris en charge, administré et géré en ligne via votre propre portail client personnalisé. Un consulting et un reporting gratuit, ainsi que de nombreux outils de recrutement sont proposés pour vous aider à recruter les meilleurs employés.

Qui utilise The Hire Talent ?

Il s'adresse aux petites et moyennes entreprises qui se développent rapidement. Ces outils ont permis aux clients de constater une croissance considérable des ventes, une réduction du temps de recrutement et une amélioration significative de la fidélisation.

The Hire Talent Logiciel - 1
The Hire Talent Logiciel - 2
The Hire Talent Logiciel - 3
The Hire Talent Logiciel - 4
The Hire Talent Logiciel - 5

The Hire Talent ne vous convainc pas tout à fait ? Comparer avec une alternative populaire

The Hire Talent

The Hire Talent

4,6 (117)
5,00 $US
Version gratuite
Version d'essai gratuite
102
6
4,5 (117)
4,6 (117)
4,8 (117)
VS.
À partir de
Types de licence
Fonctionnalités
Intégrations
Facilité d'utilisation
Rapport qualité-prix
Service client
5,75 €
mois
Version gratuite
Version d'essai gratuite
349
18
4,6 (254)
4,2 (254)
4,4 (254)
Les jauges horizontales vertes représentent le logiciel le plus apprécié selon la note globale qui lui a été attribuée ainsi que le nombre d'avis.

Alternatives à The Hire Talent

Factorial
Fonctionnalités les mieux notées
Base de données des employés
Gestion de la paie
Pointage
Solve CRM
Fonctionnalités les mieux notées
Gestion des tâches
Rapports et analyses
Stockage de documents
Criteria
Fonctionnalités les mieux notées
Tests en ligne
Tests et évaluations
Évaluation des compétences
Wonderlic Select
Fonctionnalités les mieux notées
Gestion des candidats
Tests en ligne
Évaluation des compétences
Indeed
Fonctionnalités les mieux notées
Portail libre-service
Publication d'offres d'emploi
Suivi des candidatures
niikiis
Fonctionnalités les mieux notées
Planification du personnel
Suivi du temps en ligne
Suivi du temps en ligne
ClearCompany
Fonctionnalités les mieux notées
Publication d'offres d'emploi
Suivi des candidats
Suivi des candidatures
Oorwin
Fonctionnalités les mieux notées
Base de données des employés
Rapports et analyses
Suivi des candidatures
Bizneo HR
Fonctionnalités les mieux notées
Base de données des employés
Gestion des feuilles de temps
Gestion des ressources humaines

Avis sur The Hire Talent

Note moyenne

Note globale
4,6
Facilité d'utilisation
4,5
Service client
4,8
Fonctionnalités
4,4
Rapport qualité-prix
4,6

Avis classés par taille de l'entreprise (nombre d'employés)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1 000
  • >1 001

Trouver les avis classés par note

5
68%
4
26%
3
3%
2
3%
Liv
Liv
Recruiting Manager (É.-U.)
Utilisateur LinkedIn vérifié
Construction, 11–50 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

The Hire Talent helps our company find good people for good people.

5,0 il y a 3 ans

Commentaires : The Hire Talent helps me to find the right candidates for the job.

Avantages :

The applicant tracking system keeps our applicants in an order of when they applied, per company they applied for. I am able to tract which applicants were sent assessments and which we deemed not qualified. I appreciate the ease of use and how helpful the Hire Talent associates are when I need assistance.

Inconvénients :

There is nothing I feel that needs to be improved.

Vicky Apinya
Director of Human Resources and Compliance (É.-U.)
Cosmétiques, 51–200 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

Products/Customer service

5,0 il y a 9 mois

Avantages :

User friendly platform. Great customer service. I have had the opportunity to work with [sensitive content hidden] and Aaron, they are very knowledgeable and professional. I recently had ZOOM meeting with [sensitive content hidden] who gave me few tips on how use The Hire Talent platform more efficiently. You have a great team!

Inconvénients :

N/A I cannot think of anything as of yet.

Carmela
SBX (É.-U.)
Recrutement, 2–10 employés
Temps d'utilisation du logiciel : 1 à 5 mois
Source de l'avis

Great and constantly improving

5,0 il y a 4 semaines Nouveau

Commentaires : Useful! Has more capabilities I am eager to explore

Avantages :

Customer service is so accessible. [sensitive content hidden] is a great listener, problem solver, and teacher.

Inconvénients :

Initial learning and vavigation not as intuitive

Paul
Chief Executive Officer (É.-U.)
Marketing et publicité, 11–50 employés
Temps d'utilisation du logiciel : 6 à 12 mois
Source de l'avis

your review is disgustingly long

3,0 il y a 2 ans

Commentaires : ok

Avantages :

specific for hiring PS your review is disgustingly long

Inconvénients :

nightmare of websites and lack of info. I most of this is changed with your new platform but still if one test contains several test within it you need to let us know what tests are within the test

Réponse de l'équipe de The Hire Talent

il y a 2 ans

Hi Paul, thanks for your feedback. What info is lacking on our websites that you're specifically looking for? We have all of our assessments offered and descriptions of what they cover on our promotional website. If there's additional insights you'd like to learn about, we're happy to meet with you 1-on-1 and teach you the best way to use the assessments & other tools.

Rick
Rick
Founder \ GM (É.-U.)
Utilisateur LinkedIn vérifié
Services aux consommateurs, 11–50 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

The Hire Talent is part of our hiring process. Their % chance of success predictor is consistent.

5,0 il y a 6 ans

Commentaires : We use their software assessments to assist in hiring decisions. We have learned the hard way when we don't follow our benchmarks it can come back to haunt us.

Avantages :

It helps us make solid hiring decisions. We have a minimum benchmark score for applicants. We can also consider areas of importance such as attention to detail, and whether the applicant is more suited to a customer facing role or a technical role.

Inconvénients :

There is a learning curve, but the support is always there to help interpret the results. I do highly recommend.

Réponse de l'équipe de The Hire Talent

il y a 6 ans

Rick, So glad to hear you've found the tools so useful in helping you make better hires over the years. Thank you for the wonderful review!