--- description: ZipRecruiter : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis clients sur ZipRecruiter, consultez les prix, tarifs, abonnements et découvrez ses fonctionnalités. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: ZipRecruiter - Avis, notes, prix et abonnements - Capterra France 2026 --- Breadcrumb: [Accueil](/) > [Logiciels de publication d'offres d'emploi](/directory/30778/job-board/software) > [ZipRecruiter](/software/130706/ziprecruiter) # ZipRecruiter Canonical: https://www.capterra.fr/software/130706/ziprecruiter Page : 1/439\ Suivant: [Page suivante](https://www.capterra.fr/software/130706/ziprecruiter?page=2) > Envoyez votre offre d'emploi sur plus de 100 plateformes en un seul clic. 80 % des employeurs qui publient une offre trouvent un candidat qualifié grâce au site dans les 24 heures \! > > Conclusion : 10949 utilisateurs lui ont donné la note de **4.2/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**. ----- ## Présentation ### Qui utilise ZipRecruiter ? Plus d'un million d'entreprises de toutes tailles ont utilisé ZipRecruiter pour dénicher les meilleurs talents. ## Statistiques et notes | Métrique | Notation | En détail | | **Note globale** | **4.2/5** | 10949 Avis | | Simplicité d’utilisation | 4.4/5 | D'après l'ensemble des avis | | Support client | 4.2/5 | D'après l'ensemble des avis | | Rapport qualité-prix | 4.0/5 | D'après l'ensemble des avis | | Fonctionnalités | 4.2/5 | D'après l'ensemble des avis | | Pourcentage de recommandation | 80% | (8/10 Probabilité de recommander le produit) | ## À propos de l'éditeur - **Société**: ZipRecruiter - **Pays**: Santa Monica, É.-U. - **Entreprise fondée en**: 2010 ## Contexte commercial - **Type de licence**: (pendant l'essai gratuit) - **Public cible**: Auto-entrepreneur, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+ - **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web, Windows (ordinateur), Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile) - **Langues**: anglais - **Pays disponibles**: Canada, Royaume-Uni, États-Unis ## Fonctionnalités - Analyse de CV - Base de données de CV - Gestion des applications - Gestion des candidats - Gestion des entretiens - Gestion des tâches - Gestion des évaluations - Planification des entretiens - Portail libre-service - Profils des candidats - Publication d'offres d'emploi - Rapports et statistiques - Recherche de CV - Stratégie de marque personnalisable - Suivi des candidatures - Tableau de bord d'activités - Vérification des antécédents ## Intégrations (21 au total) - Apploi - Betterteam - Breezy - Broadbean - Bullhorn ATS & CRM - CareerPlug - ClearCo - Eddy - Greenhouse - HiringThing - ICIMS Hire - Indeed for Employers - JazzHR - Jobvite - LinkedIn Jobs ... et 6 intégrations supplémentaires ## Ressources d'aide - Service client/e-mail - FAQ/forums - Base de connaissances - Support téléphonique - Chat ## Category - [Logiciels de publication d'offres d'emploi](https://www.capterra.fr/directory/30778/job-board/software) ## Catégories connexes - [Logiciels de publication d'offres d'emploi](https://www.capterra.fr/directory/30778/job-board/software) - [Logiciels ATS](https://www.capterra.fr/directory/30060/applicant-tracking/software) - [Logiciels de gestion des talents](https://www.capterra.fr/directory/10029/talent-management/software) - [Logiciels de recrutement](https://www.capterra.fr/directory/30602/recruiting/software) - [Logiciels d'entretien vidéo](https://www.capterra.fr/directory/30821/video-interviewing/software) ## Logiciels similaires 1. [100Hires](https://www.capterra.fr/software/206957/100hires) — 4.9/5 (1186 reviews) 2. [Indeed for Employers](https://www.capterra.fr/software/161381/indeed) — 4.5/5 (7610 reviews) 3. [Zoho Recruit](https://www.capterra.fr/software/125768/zoho-recruit) — 4.5/5 (1268 reviews) 4. [CEIPAL ATS](https://www.capterra.fr/software/135562/ceipal-ats) — 4.6/5 (1263 reviews) 5. [NEOGOV](https://www.capterra.fr/software/75288/neogov) — 4.5/5 (850 reviews) ## Avis ### "ZipRecruiter est fantastique pour les demandeurs d'emploi." — 5.0/5 > **Sherrie** | *30 juillet 2025* | Vente au détail | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Communication par courriel, facilité d'utilisation, processus de recrutement efficaces et excellentes offres d'emploi. J'apprécie de recevoir des courriels comparant mes compétences et mon expérience à celles du profil recherché, ce qui me permet de savoir rapidement si mon profil correspond. > > **Inconvénients**: Certains postes ne sont pas correctement vérifiés et des escrocs parviennent à s'y infiltrer, ce qui entraîne des problèmes de sécurité ou une perte de temps pour ceux qui pensaient avoir trouvé une bonne opportunité d'emploi avant de se rendre compte que JD était une arnaque. > > Globalement, ZipRecruiter est une bonne ressource pour la recherche d'emploi. En tant que professionnelle des RH, j'y ai trouvé des informations précieuses sur les tendances marketing, les avantages sociaux et la rémunération en général dans la région d'Atlanta. ----- ### "Helpful and streamlined" — 4.0/5 > **Brennan** | *6 juillet 2026* | Assurance | Taux de recommandation : 8.0/10 > > **Avantages**: The user experience on the mobile app and desktop is heavily streamlined. Job seekers can upload a profile and apply to dozens of roles instantly, greatly reducing application fatigue. > > **Inconvénients**: Job seekers are limited to uploading a single master resume to their profile. This makes it incredibly difficult to tailor applications or highlight different skill sets for diverse job roles without constantly rewriting the entire profile > > For job seekers, the ease of applying and transparent notification system make it an incredibly convenient secondary tool ----- ### "ZipRecruiter is AMAZING for job seekers and job post exposure but is not without it's flaws\!" — 3.0/5 > **Cassidy** | *25 septembre 2025* | Équipements publics | Taux de recommandation : 7.0/10 > > **Avantages**: I like that it suggests jobs to job seekers. The way ZipRecruiter sends daily emails that compile a list of jobs that not only is tailored to the types of jobs people are looking for (office, warehouse, retail, trades in our case etc.) but also jobs that may have been open awhile not just job posts that are from today etc. Even a week or two into having a job posted on there, I have had candidates reach out saying they say the job suggested to them in their daily email by the virtual job assistant. Indeed has different tiers of "sponsorship" for jobs in which your job post may only be really boosted and suggested when it is fresh. Zip is always promoting your job\! The value for your money is obvious with how long your job is getting exposure to the public. > > **Inconvénients**: Compared to Indeed that takes a candidates resume on file or skills and experience inputted into the site-then suggests jobs to them or let's them know you may be a good fit or you are lacking the qualifications or background for this....ZipRecruiter suggests jobs to people based on jobs they have searched for but may be extremely underqualified for. I have not hired one person in the past 4 years off of ZipRecruiter because I am looking for Plumbers and Drain Cleaners or Water Damage technicians and all I get is applications from waitresses, pizza makers, retail but no one with relevant hands on experience like HVAC, Plumbing, Construction, Contractor, Landscaping, Handyman etc. I don't know if they use an algorithm but if they do it is way off. > > It is overall easy to use, the customer support seems to be automated but it very helpful and suggests jobs to people based on type of jobs they are looking for which is helpful. Has great exposure for your job posting even weeks later, just needs to take into consideration the persons actual qualifications. ----- ### "Tried and True" — 4.0/5 > **Jabbara** | *8 juin 2026* | Production alimentaire | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Zip recruiter brings me quality applicants very fast. And it simply just a great price for what they offer. They made the interviewing in hiring process easy. > > **Inconvénients**: I think ziprecruiter would benefit from having a section , specifically dedicated to the arts. This would help a lot of outside of the box.Business is fine creative people. > > Ziprecruiter has always been there when I needed to hire quality clients for companies. I've worked for and my own company. ----- ### "Fast way to find applicants" — 5.0/5 > **Shane** | *10 juillet 2026* | Entreposage | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Our Human Resources team has used Zip Recruiter in the past for job postings. We have received some quality candidates over the years. > > **Inconvénients**: I do not have as much experience with it but our team who does mentions some AI created applicants can get approved. > > Overall it has been good. We have received quality applicants and was able to fill positions faster that expected. ----- Page : 1/439\ Suivant: [Page suivante](https://www.capterra.fr/software/130706/ziprecruiter?page=2) ## Liens - [Afficher sur Capterra](https://www.capterra.fr/software/130706/ziprecruiter) ## Cette page est disponible dans les langues suivantes. | Langue | URL | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-AR | | | es-CL | | | es-CO | | | es-CR | | | es-DO | | | es-EC | | | es-MX | | | es-PA | | | es-PE | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | | fr-LU | | | it | | | ja | | | nl | | | nl-BE | | | pt | | | pt-PT | | ----- ## Données structurées