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à choisir le meilleur logiciel
JobDiva
Description de JobDiva
JobDiva est le premier système de suivi des candidatures et solution de gestion des talents de bout en bout en monde en aidant plus de 30 000 professionnels du recrutement à l'internationale, notamment des entreprises de la Fortune 500.
JobDiva associe application de CRM (Customer Relationship Management), synchronisation avec tous les principaux prestataires de systèmes de fournisseurs et d'offres d'emploi, analytique BI, recueil automatisé de CV 24h/24, 7j/7, application mobile et plus grande base de données de CV au monde. JobDiva est conçu pour les agences de recrutement et les services RH de toutes envergures.
Qui utilise JobDiva ?
Avec plus de 30 000 utilisateurs, JobDiva est actuellement adopté par une part significative de professionnels dans le secteur du recrutement. Quelle que soit la taille de l'organisation, JobDiva favorisera un recrutement efficace.
JobDiva ne vous convainc pas tout à fait ?
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JobDiva
Alternatives à JobDiva
Avis sur JobDiva
Appréciation
Commentaires : JobDiva est un logiciel que j'apprécie beaucoup et que recommande à tous pour votre recherche d'emploi n'importe où et quand vous voulez.
Avantages :
La disponibilité des offres d'emploi quotidiennes;Diversité des offres ;Transparence dans le traitement des candidatures ;Informations et mise à jour régulière des candidatures.
Inconvénients :
Les fonctionnalités marchent sans aucune faille. Sauf dans le logiciel, les publicités passent souvent pendant l'utilisation.
Suivi des Candidats
Avantages :
Suivi facile des candidats, profils des candidats, offre d'emploi
Inconvénients :
C'est un logiciel qui prend de temps lors de démarrage
Bon logiciel de recrutement
Avantages :
Le suivi et la gestion des candidats sont satisfaisants
Inconvénients :
La recherche des données des CV mets un peu trop de temps
Logiciel de suivie
Avantages :
La régularité des offres d'emploi et un traitement satisfaisant des candidats
Inconvénients :
Aucun mauvais signe de mon côté pour le moment
super outil
Avantages :
Un des meilleurs outils de recrutement de talents
Inconvénients :
Je ne voit aucun inconvénient tellement il est facile d'utilisation
