17 ans à aider les entreprises françaises
à choisir le meilleur logiciel

Description de 1Staff Back Office

Spécialement conçue pour le secteur du recrutement et de la dotation en personnel, 1Staff Back Office est intégrée à Microsoft Dynamics GP et fournit à votre équipe des fonctionnalités et des outils de productivité que vous connaissez bien : enregistrement du temps et des dépenses sur appareils mobiles et sur le web, importations des données de temps dans VMS, flexibilité de facturation complète et reporting des commissions/marges brutes. Améliorez votre flux de trésorerie avec 1Staff, une solution Professional Advantage.

Qui utilise 1Staff Back Office ?

Moyennes et grandes agences de recrutement à durée déterminée.

1Staff Back Office ne vous convainc pas tout à fait ? Comparer avec une alternative populaire

1Staff Back Office

1Staff Back Office

3,9 (14)
0,01 $US
année
Version gratuite
Version d'essai gratuite
17
Intégrations introuvables
3,8 (14)
3,8 (14)
3,5 (14)
VS.
À partir de
Types de licence
Fonctionnalités
Intégrations
Facilité d'utilisation
Rapport qualité-prix
Service client
Prix introuvable
Version gratuite
Version d'essai gratuite
210
176
4,9 (3 148)
4,8 (3 148)
4,8 (3 148)
Les jauges horizontales vertes représentent le logiciel le plus apprécié selon la note globale qui lui a été attribuée ainsi que le nombre d'avis.

Alternatives à 1Staff Back Office

Rippling
Fonctionnalités les mieux notées
Gestion de la paie
Inscriptions aux avantages en ligne
Versement direct
monday.com
Fonctionnalités les mieux notées
Identification des produits
Suivi de l'inventaire
Traitement des commandes
Factorial
Fonctionnalités les mieux notées
Base de données des employés
Gestion de la paie
Suivi du temps en ligne
AFAS Software
Fonctionnalités les mieux notées
Conformité fiscale
Gestion de la paie
Gestion des stocks
Paylocity
Fonctionnalités les mieux notées
Base de données des employés
Gestion de la paie
Versement direct
Paycor
Fonctionnalités les mieux notées
Gestion de la paie
Gestion du recrutement
Intégration des employés
CakeHR
Fonctionnalités les mieux notées
Base de données des employés
Gestion de la paie
Gestion des ressources humaines
ELMO Software
Fonctionnalités les mieux notées
Gestion des formations
Gestion des évaluations de la performance
Rapports et analyses
Bob
Fonctionnalités les mieux notées
Base de données des employés
Gestion des ressources humaines
Suivi des vacances/congés

Avis sur 1Staff Back Office

Note moyenne

Note globale
3,9
Facilité d'utilisation
3,8
Service client
3,5
Fonctionnalités
3,8
Rapport qualité-prix
3,8

Avis classés par taille de l'entreprise (nombre d'employés)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1 000
  • >1 001

Trouver les avis classés par note

5
21%
4
64%
3
7%
1
7%
Bill Rowland, MBA
Bill Rowland, MBA
Manager of Operations Accounting (É.-U.)
Utilisateur LinkedIn vérifié
Recrutement, 1 001–5 000 employés
Temps d'utilisation du logiciel : 6 à 12 mois
Source de l'avis

Large Staffing Firm Using 1Staff Back Office

4,0 il y a 6 ans

Commentaires : Overall, we are quite pleases so far, and are looking forward to the efficiencies this will bring

Avantages :

Significant improvement over our previous platform. Handles sub contracted workers as well as employees. Paid-when-paid feature is awesome!

Inconvénients :

I think our company is one of the largest (if not THE largest) and most complex implementations they have done. A few features need some more work to get this operational 100% for us.

Matt
Matt
Controller (É.-U.)
Utilisateur LinkedIn vérifié
Recrutement, 51–200 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

Lackluster support and significant bugs affect user experiene

4,0 il y a 6 ans

Commentaires : When we called to ask support staff how to make ACA surcharges on the line-items of the invoices round to more decimal places; they advised us that the general rounding preference under the currency setup in GP/Dynamics would control that preference. This advice turned out to be erroneous, but now we're stuck with more decimal places throughout GP/Dynamics (including checks) and the preference setting is irreversible.

Avantages :

It enables the importation of Adapt data into GP/Dynamics

Inconvénients :

Bugs that cause inefficiencies in work flow. Such as: direct hire invoicing errors and ACA surcharge rounding errors.

Karl
Executive VP (É.-U.)
Comptabilité, 51–200 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

One Staff

1,0 il y a 6 ans

Commentaires : OneStaff is very difficult to work with. They are not responsive. They do not do what they say they will. The are very disorganized. They have no idea about our software . It seems next to impossible to get any thing accomplished when working with them.

Avantages :

CRM is customizable and can be adapted to your neeeds

Inconvénients :

Customization's are not easy and are very costly

Réponse de l'équipe de Professional Advantage

il y a 6 ans

I'm extremely sorry to hear that Professional Advantage has failed to meet your expectations. The core values we continuously strive for include Customer Focus, Integrity & Ethics, Team Work, Quality and Courage. We're committed to demonstrating these values in everything we do. At your convenience, I hope we can setup a time to speak with you (Demetrios.Demetriou@Profad.com). I've contacted your account manager and they will be in touch. Thank you for taking the time to provide this feedback!

Utilisateur vérifié
Utilisateur LinkedIn vérifié
Recrutement, 51–200 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

Great with a few flaws

4,0 il y a 6 ans

Avantages :

I like that its very straight forward and simple. There are defiantly alot of features that I don't use but the ones I use are easy and to the point.

Inconvénients :

The way credit have to go into the system, invoice reversals how they only take the bill rate into consideration and forget the pay(this makes is clunky and makes me have to process manually), also that you cant have a Bill with a credit applied to it.

Phil
VP (É.-U.)
Recrutement, 51–200 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

1Staff Back Office

4,0 il y a 6 ans

Commentaires : We have been using the software for over 8 years. I have found that anything I want to change or update now costs a great deal. I feel the way the company bills for consulting is unfair. They bill 1 hour minimum, but if the project only takes 15 minutes and then you want another change you will have to pay for another full hour. I find this frustrating and unfair.

Avantages :

Because we use GP for accounting, 1Staff Back Office is a perfect fit. The analytics capabilities using the WebHouse product the one of the best I have ever seen. Being able to pull together reports very quickly is key to understanding our business.

Inconvénients :

There is nothing that stands out about the software that I would consider a con.

Utilisateur vérifié
Utilisateur LinkedIn vérifié
Recrutement, 10 000+ employés
Temps d'utilisation du logiciel : 6 à 12 mois
Source de l'avis

Julio Singzon - Profad Review

5,0 il y a 6 ans

Avantages :

I love how easy it is to use How straightforward it is to use

Inconvénients :

Customer Service is a bit lax Ticket system inconvenient to use, it would be nice to pick up the phone and speak to somebody rather than issue a ticket and wait for a response

Parker
CEO
Temps d'utilisation du logiciel : Non fourni
Source de l'avis

Satisfied customer GP/PAM

4,0 il y a 14 ans

Commentaires : If I had it to do over again, I would make the same decision. Great product, great company (Profad).
The reason I gave a 3 out of 5 rating on ease of implementation is because the product is flexible and highly configurable, so it takes some complex analysis by a Profad consultant to do the set up right. I highly recommend that you budget for consulting assistance so you get the most out of your purchase.

Avantages :

The product provides us with a complete "lights out" solution from web timesheets to invoice, payroll, subvendor AP and commissions with no re-keying of anything. It calculates overtime (every flavor of OT) automatically on both the billing and payment side. It allows client managers to approve timesheets on the web at accounts where that is an appropriate business process. The product delivers the value, scalability and accuracy we were looking for. When looking for staffing software you need to be wary of small vendors who might go out of business and leave you with a disaster on your hands. The Microsoft/Profad combination provides the financial stabilty I was looking for in a vendor.

Inconvénients :

The Microsoft GP product is a little outdated from a technology and flexibility standpoint, but it is a very mature product from a functionality standpoint, so GP does what we need. PAM (aka 1staff) provides the industry specific, highly flexible staffing features.

Davika
Collections (É.-U.)
Comptabilité, 201–500 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

Feed Back

3,0 il y a 6 ans

Commentaires : Good

Avantages :

New Updates and learning all the new capability to help with our daily work Load

Inconvénients :

Before it was the functions not working for us but now once we receive and know where the tools are to help guide us on how to process helps a lot

Jane
Controller (É.-U.)
Recrutement, 1 001–5 000 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

1 Staff Back Office

4,0 il y a 6 ans

Commentaires : Helps with allocation of revenue and payroll and related expenses among departments. Good customer support .

Avantages :

That it makes up for the short comings of Great Plains

Inconvénients :

That we still have to use Great Plains.

Les
VP of Administration (É.-U.)
Recrutement, 2–10 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

1Staff review

5,0 il y a 6 ans

Commentaires : Excellent customer service

Avantages :

User-friendly. I love that it connects with GP.

Inconvénients :

The information shared about upgrades. I would like to know when new upgrades are available

Katie
AR Coordinator (É.-U.)
Ressources humaines, 501–1 000 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

Customizable

5,0 il y a 6 ans

Avantages :

The software is customizable so we can use it how we need it.

Inconvénients :

Customizations can sometimes take a long time to test and complete.

John
Director of IS (É.-U.)
Recrutement, 51–200 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

Staffing Software

4,0 il y a 6 ans

Avantages :

Ease to use and integration with GP. Time card software is easy to use.

Inconvénients :

The process to upgrade is very time consuming.

Joellen
Senior Accountant (É.-U.)
Recrutement, 51–200 employés
Temps d'utilisation du logiciel : plus de deux ans
Source de l'avis

1Staff Back Office

4,0 il y a 6 ans

Avantages :

Ease of use with several options of modifying data

Inconvénients :

Customer service response time when an issue arises

CHRISTINE
Controller (É.-U.)
Recrutement, 10 000+ employés
Temps d'utilisation du logiciel : 6 à 12 mois
Source de l'avis

1Staff Review

4,0 il y a 6 ans

Commentaires : Now having the ability to send invoices electronically has been a big efficiency booster. We are still trying to increase our electronic timekeeping usage, but need some bugs to be worked out before people feel confident to push it.

Avantages :

Customizable. Works with our accounting package. Gives us better access to our payroll & billing information.

Inconvénients :

Our customization has caused programming issues & frustrations with our users.