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description: RemotePeople : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis clients sur RemotePeople, consultez les prix, tarifs, abonnements et découvrez ses fonctionnalités.
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title: RemotePeople - Avis, notes, prix et abonnements - Capterra France 2026
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# RemotePeople

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> RemotePeople : EOR dans plus de 150 pays, recrutement, paie et gestion de prestataires. EOR dès 199 USD par salarié et par mois.
> 
> Conclusion : 72 utilisateurs lui ont donné la note de **4.9/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**.

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## Présentation

### Qui utilise RemotePeople ?

Startups, PME et grandes entreprises qui recrutent à l’international. Équipes RH, finance et opérations gérant des salariés et des prestataires ou préparant une implantation locale.

## Statistiques et notes

| Métrique | Notation | En détail |
| **Note globale** | **4.9/5** | 72 Avis |
| Simplicité d’utilisation | 5.0/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Support client | 4.9/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Rapport qualité-prix | 4.9/5 | D'après l'ensemble des avis |
|  Fonctionnalités | 4.9/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Pourcentage de recommandation | 90% | (9/10 Probabilité de recommander le produit) |

## À propos de l'éditeur

- **Société**: Horizons Global Technology

## Contexte commercial

- **Prix à partir de**: 199,00 $US
- **Public cible**: Auto-entrepreneur, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+
- **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web
- **Langues**: anglais
- **Pays disponibles**: Afrique du Sud, Albanie, Algérie, Allemagne, Andorre, Angola, Anguilla, Antigua-et-Barbuda, Arabie saoudite, Argentine, Arménie, Aruba, Australie, Autriche, Azerbaïdjan, Bahamas, Bahreïn, Bangladesh, Barbade, Belgique et 199 de plus

##  Fonctionnalités

- Conformité fiscale
- Facturation
- Gestion de la conformité
- Gestion de la paie
- Gestion des avantages des employés
- Gestion des congés
- Gestion des contrats/licences
- Gestion des documents
- Gestion des frais
- Gestion du recrutement
- Gestions des permis
- Impression de chèques
- Inscriptions et intégrations
- Intégration des employés
- Pointage
- Portail libre-service
- Prise en charge de plusieurs pays
- Rapports et analyses
- Suivi des candidatures
- Suivi du temps
- Third-Party Integrations
- Versement direct
- Vérification des antécédents

## Intégrations (64 au total)

- 7shifts
- ADP Workforce Now
- AllianceHCM
- BambooHR
- Breathe
- Cezanne HR
- CharlieHR
- ChartHop
- ClayHR
- Dayforce HCM
- Deel Payroll
- Employment Hero
- Factorial
- Folks HR
- Freshteam

... et 49 intégrations supplémentaires

## Ressources d'aide

- Service client/e-mail
- FAQ/forums
- Base de connaissances
- Support téléphonique

## Category

- [Logiciels de paie pour plusieurs pays](https://www.capterra.fr/directory/34435/multicountry-payroll/software)

## Catégories connexes

- [Logiciels de paie pour plusieurs pays](https://www.capterra.fr/directory/34435/multicountry-payroll/software)
- [Logiciels pour entrepreneurs](https://www.capterra.fr/directory/30853/contractor-management/software)
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## Avis

### "Interface utilisateur facile à utiliser et étonnante" — 5.0/5

> **Harsh** | *6 avril 2025* | Services aux consommateurs | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: La facilité d'utilisation et l'interface utilisateur qui est trop informative.
> 
> **Inconvénients**: Il n'y a rien de tel. La plateforme est très pratique.
> 
> Mon expérience globale a été très fluide. La plateforme fournit toutes les informations nécessaires grâce à un tableau de bord utilisateur performant.

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### "Overall Excellent experience" — 5.0/5

> **Alok** | *3 juillet 2025* | Services et technologies de l'information | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: Smooth Onboarding and Excellent Administrative Support. The payroll system is efficient and reliable, which ensures timely payments without any complications.
> 
> **Inconvénients**: In my view, someone should be available to discuss matters during the proposed tax submission period.
> 
> My overall experience with the company has been positive so far. Everything has been smooth and satisfactory up to this point.

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### "Feuille de temps d'Horizon" — 4.0/5

> **Joella** | *17 mai 2025* | Services aux consommateurs | Taux de recommandation : 8.0/10
> 
> **Avantages**: Avoir une feuille de temps est très utile. De plus, si vous avez besoin de vos fiches de paie, certificats de travail, etc., vous pouvez y accéder et les télécharger facilement.
> 
> **Inconvénients**: Jusqu’à présent, toutes les fonctionnalités d’Horizon me sont très utiles.
> 
> Accès facile. Très utile. Informations détaillées fournies.

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### "Votre journée de travail est désormais plus facile avec Horizon" — 5.0/5

> **Antonette** | *26 mai 2025* | Services financiers | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: Horizon a véritablement simplifié nos tâches quotidiennes. De la consultation des paies à la saisie des heures de travail en passant par la demande de congés, tout est à portée de main. L'interface est claire et intuitive, ce qui facilite la navigation, même pour les nouveaux utilisateurs. C'est comme avoir un assistant RH personnel, disponible à tout moment. J'apprécie le gain de temps et d'efforts qu'il représente : un outil formidable pour garder le contrôle \!
> 
> **Inconvénients**: S'il y a une chose que j'aimerais voir améliorée, c'est le système de notifications. Parfois, des mises à jour comme les congés approuvés ou les modifications de paie peuvent facilement passer inaperçues sans une alerte ou un rappel plus visible.
> 
> Mon expérience globale avec Horizon a été très positive. Je travaille aux Philippines et notre siège social est en Floride. C'est une application fiable et intuitive qui simplifie les tâches RH essentielles comme la vérification des paies, la saisie des heures et le dépôt des demandes de congés. Tout est facilement accessible depuis une seule plateforme, ce qui permet de gagner du temps et de réduire les suivis manuels. Elle a indéniablement amélioré la simplicité et l'efficacité des processus quotidiens.

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### "Interface propre" — 5.0/5

> **Kajal** | *30 juin 2025* | Gestion de l'enseignement | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: Interface claire et intuitive, facile à utiliser pour les RH comme pour les employés. Le processus de demande de congés est très intuitif. Les employés peuvent soumettre leurs demandes de congés en quelques clics, et le processus d'approbation est transparent et efficace.
> 
> **Inconvénients**: Bien que les fonctions principales fonctionnent correctement, il est possible d’améliorer les options de personnalisation pour les rapports et les analyses.
> 
> C'est parfait. Horizon s'est avéré être un outil RH fiable et efficace pour gérer les besoins quotidiens des employés. Sa simplicité d'utilisation et son côté libre-service en font un outil particulièrement précieux, tant pour les employés que pour les responsables RH.

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## Données structurées

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