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description: Mirro : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis clients sur Mirro, consultez les prix, tarifs, abonnements et découvrez ses fonctionnalités.
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title: Mirro - Avis, notes, prix et abonnements - Capterra France 2026
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# Mirro

Canonical: https://www.capterra.fr/software/200484/mirro

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> Mirro est une plateforme de gestion des performances conviviale et basée sur le cloud.
> 
> Conclusion : 152 utilisateurs lui ont donné la note de **4.7/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**.

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## Présentation

### Qui utilise Mirro ?

Mirro est particulièrement adapté aux entreprises dont les objectifs sont orientés vers le développement d'une culture de la transparence et de l'humain, désireuses d'automatiser les tâches et de réduire la charge administrative.

## Statistiques et notes

| Métrique | Notation | En détail |
| **Note globale** | **4.7/5** | 152 Avis |
| Simplicité d’utilisation | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Support client | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Rapport qualité-prix | 4.6/5 | D'après l'ensemble des avis |
|  Fonctionnalités | 4.6/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Pourcentage de recommandation | 90% | (9/10 Probabilité de recommander le produit) |

## À propos de l'éditeur

- **Société**: Zitec
- **Entreprise fondée en**: 2018

## Contexte commercial

- **Prix à partir de**: 6,50 €
- **Type de licence**:  (pendant l'essai gratuit)
- **Public cible**: 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+
- **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web, Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile)
- **Langues**: anglais, espagnol, portugais, roumain
- **Pays disponibles**: Albanie, Allemagne, Andorre, Autriche, Belgique, Biélorussie, Bosnie-Herzégovine, Bulgarie, Canada, Chypre, Croatie, Danemark, Espagne, Estonie, Finlande, France, Gibraltar, Groenland, Grèce, Guernesey et 34 de plus

##  Fonctionnalités

- Base de données des employés
- Enquêtes et feedback
- Feedback à 360 degrés
- Gestion de la communication
- Gestion des commentaires
- Gestion des employés
- Gestion des objectifs
- Gestion des performances
- Gestion des rémunérations
- Gestion des évaluations de la performance
- Goal Setting/Tracking
- Intégration des employés
- Manager-to-Employee Recognition
- Notes et commentaires
- Ongoing Performance Tracking
- Planification stratégique
- Pointage
- Portail libre-service
- Rapports et analyses
- Real-Time Reporting
- Real-Time Updates
- Reconnaissance des employés
- Reconnaissance entre employés
- Suivi de l'engagement
- Suivi de la progression
- Suivi des indicateurs clés de performance
- Tableau de bord d'activités
- Évaluation par les pairs

## Intégrations (3 au total)

- Google Calendar
- Slack
- Zapier

## Ressources d'aide

- Service client/e-mail
- FAQ/forums
- Base de connaissances
- Support téléphonique
- Support 24/7 (réponse directe)
- Chat

## Category

- [Systèmes de gestion de la performance](https://www.capterra.fr/directory/30061/performance-appraisal/software)

## Catégories connexes

- [Systèmes de gestion de la performance](https://www.capterra.fr/directory/30061/performance-appraisal/software)
- [Logiciels de ressources humaines](https://www.capterra.fr/directory/5/human-resource/software)
- [Logiciels OKR (Objectives and Key Results)](https://www.capterra.fr/directory/30947/okr/software)
- [Logiciels d'engagement des collaborateurs](https://www.capterra.fr/directory/30817/employee-engagement/software)
- [Plateformes de reconnaissance des employés](https://www.capterra.fr/directory/30818/employee-recognition/software)

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## Avis

### "Guichet unique pour la gestion du personnel : léger, intuitif et engageant" — 5.0/5

> **Ana** | *24 février 2020* | Recrutement | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: La gestion des performances est parfaitement gérée : outre les OKR et les évaluations de performance formelles, vous pouvez donner un feedback pertinent et opportun à vos collègues et reconnaître officiellement leurs contributions à l'environnement de travail, à la culture d'entreprise, à l'esprit d'équipe et aux résultats de l'entreprise.&#10;&#10;Entre pairs, manager et contributeur individuel, de haut en bas à bas, l'outil facilite grandement la communication ouverte et permet une amélioration progressive et constante du travail effectué.&#10;&#10;Le tableau de bord permet d'enregistrer les étapes clés telles que les évaluations trimestrielles, les anniversaires et les anniversaires de l'entreprise. L'expérience utilisateur est conviviale et les nouvelles recrues s'intègrent rapidement.&#10;&#10;En termes d'administration RH, Mirro a permis un gain de temps considérable et la suppression définitive d'innombrables fichiers Excel : feuilles de temps, contrats, documents de travail, planification des congés, politiques de remplacement…&#10;&#10;L'équipe du service client est très réactive et répond à toutes vos demandes dans les plus brefs délais.
> 
> **Inconvénients**: Étant l’un des premiers à l’adopter, j’aurais aimé voir ce produit être commercialisé plus tôt.

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### "Idéal pour les équipes créatives à distance" — 5.0/5

> **Emilia** | *17 novembre 2020* | Design | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: J'adore la fonctionnalité de feedback, je la considère comme le cœur de l'application. Les créatifs souhaitent toujours s'exprimer, quelle que soit la manière et la forme qu'ils utilisent. Leur fournir un outil de feedback, de suggestions et de félicitations a donc complètement changé la donne.
> 
> **Inconvénients**: C'est une application très complexe, il faut un certain temps pour s'habituer à toutes les fonctionnalités, mais la convivialité est bonne, vous y arriverez bientôt.
> 
> J'ai maintenant une meilleure vue d'ensemble, y compris de l'humeur de l'équipe. Mirro m'a aidé à changer de cap et à identifier quand nous devons organiser un hackathon ou un voyage dans les Carpates pour trouver l'inspiration.

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### "Plutôt bien mais nécessite encore du travail" — 3.0/5

> **Alexandru** | *20 mai 2021* | Externalisation/délocalisation | Taux de recommandation : 8.0/10
> 
> **Avantages**: Il offre la plupart des fonctionnalités dont notre entreprise a besoin. La chronologie publique est une excellente idée, tout comme le système de félicitations.
> 
> **Inconvénients**: Il faut un certain temps pour s'habituer à toutes les fonctionnalités offertes par Mirror, et la procédure d'intégration peut facilement être ignorée par erreur. Il existe d'autres problèmes, comme des informations textuelles parfois peu claires, mais je suis sûr qu'ils les corrigeront avec le temps.
> 
> Je pense que c'est définitivement une mise à niveau par rapport aux systèmes précédents que nous avons utilisés dans notre entreprise et je l'aime vraiment.

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### "Surtout, Mirro nous aide à rester connectés" — 5.0/5

> **Lidia Cristina** | *7 mai 2021* | Marketing et publicité | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: J'adore la fonctionnalité Kudos. Elle contribue vraiment à renforcer la cohésion d'équipe en télétravail. J'apprécie également l'interface et la facilité avec laquelle je peux gérer les congés de mon équipe et les comparer avec tous les membres de l'organisation.
> 
> **Inconvénients**: J'aimerais avoir plus d'options pour les évaluations. Une option avec des tableaux ou un système plus adapté aux nombres serait idéale.
> 
> Mirro nous aide à être plus organisés et plus connectés dans un environnement distant.

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### "Un produit très utile" — 4.0/5

> **Bogdan Cristi** | *7 mai 2021* | Services et technologies de l'information | Taux de recommandation : 9.0/10
> 
> **Avantages**: - Facile à utiliser&#10;- Nombreuses possibilités d'intégration&#10;- Nombreuses fonctionnalités offertes, notamment pour la génération de modèles de documents
> 
> **Inconvénients**: -Le fait que je ne puisse pas gérer les heures de travail des collègues que je gère

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