--- description: Bonusly : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis clients sur Bonusly, consultez les prix, tarifs, abonnements et découvrez ses fonctionnalités. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: Bonusly - Avis, notes, prix et abonnements - Capterra France 2026 --- Breadcrumb: [Accueil](/) > [Plateformes de reconnaissance des employés](/directory/30818/employee-recognition/software) > [Bonusly](/software/167338/bonusly) # Bonusly Canonical: https://www.capterra.fr/software/167338/bonusly Page : 1/66\ Suivant: [Page suivante](https://www.capterra.fr/software/167338/bonusly?page=2) > Bonusly est la plateforme de reconnaissance, d'engagement et de récompenses que les employés adorent. Elle fonctionne pratiquement toute seule, vous l'adorerez donc vous aussi. > > Conclusion : 1606 utilisateurs lui ont donné la note de **4.8/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**. ----- ## Présentation ### Qui utilise Bonusly ? Bonusly aide les RH, les chefs d'équipe et les propriétaires de petites entreprises à créer des environnements attrayants, en mettant la reconnaissance entre les mains des personnes les plus proches du travail. ## Statistiques et notes | Métrique | Notation | En détail | | **Note globale** | **4.8/5** | 1606 Avis | | Simplicité d’utilisation | 4.8/5 | D'après l'ensemble des avis | | Support client | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis | | Rapport qualité-prix | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis | | Fonctionnalités | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis | | Pourcentage de recommandation | 90% | (9/10 Probabilité de recommander le produit) | ## À propos de l'éditeur - **Société**: Bonusly - **Pays**: Boulder, É.-U. - **Entreprise fondée en**: 2012 ## Contexte commercial - **Prix à partir de**: 3,00 $US - **Type de licence**: (Version gratuite disponible) (pendant l'essai gratuit) - **Public cible**: Auto-entrepreneur, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+ - **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web, Mac (ordinateur), Windows (ordinateur), Chromebook (ordinateur), Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile) - **Langues**: allemand, anglais, espagnol, français, italien, portugais, tchèque - **Pays disponibles**: Afghanistan, Afrique du Sud, Albanie, Algérie, Allemagne, Angola, Antigua-et-Barbuda, Arabie saoudite, Argentine, Arménie, Australie, Autriche, Azerbaïdjan, Bahamas, Bangladesh, Barbade, Belgique, Belize, Bhoutan, Biélorussie et 143 de plus ## Fonctionnalités - Alertes/Notifications - Cartes virtuelles - Catalogue de récompenses - Chat et messagerie - Communication multicanal - Enquêtes et feedback - Feedback en continu - Fil d'activités et d'actualités - Gestion de la communication - Gestion des commentaires - Gestion des performances - Gestion des ressources humaines - Gestion des récompenses - Goal Setting/Tracking - Manager-to-Employee Recognition - Nominations - Notes et commentaires - Profils des employés - Rapports et analyses - Reconnaissance entre employés - Répertoire d'employés - Suivi de la progression - Tableau de bord - Tableaux de classement ## Intégrations (40 au total) - ADP Comprehensive Services - Asana - BambooHR - Basecamp - Bitium - Chatter - ClickUp - Clio - Discord - Google Chat - Google Sheets - Gravity Forms - Gusto - Gusto - Igloo ... et 25 intégrations supplémentaires ## Ressources d'aide - Service client/e-mail - FAQ/forums - Base de connaissances - Support téléphonique - Chat ## Category - [Plateformes de reconnaissance des employés](https://www.capterra.fr/directory/30818/employee-recognition/software) ## Catégories connexes - [Plateformes de reconnaissance des employés](https://www.capterra.fr/directory/30818/employee-recognition/software) - [Logiciels de communication pour employés](https://www.capterra.fr/directory/31543/employee-communication-tools/software) - [Logiciels de retour d'information à 360 degrés](https://www.capterra.fr/directory/30666/360-degree-feedback/software) - [Logiciels de gestion des talents](https://www.capterra.fr/directory/10029/talent-management/software) ## Logiciels similaires 1. 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Plus précisément, l'échange pour les employés - il est entièrement géré entre Bonusly et l'utilisateur final réclamant ses points. Avec un large choix d'options de rachat, tout le monde est content \! > > **Inconvénients**: Bonusly pourrait probablement travailler sur certaines fonctionnalités supplémentaires pour ceux qui souhaitent faire des programmes de récompense plus avancés. Le lien avec d'autres plates-formes et le reporting/la surveillance pourraient nécessiter du travail. > > Donnez de l'argent à l'outil et regardez vos employés s'offrir des points et créer un rapport et un travail d'équipe. Celui-ci est une évidence pour les entreprises qui cherchent à créer un programme de bonus sans fioritures. ----- ### "Excellent à tous les niveaux : tout le monde gagne \!" — 5.0/5 > **Emily** | *3 mars 2025* | Hôpitaux et soins de santé | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Ce programme est facile à utiliser, il est facile à utiliser pour nos collègues et il permet de gagner du temps pour décider quoi et comment récompenser notre équipe. > > **Inconvénients**: De nombreux points de récompenses ne sont pas disponibles dans notre région. > > Ce programme est convivial et s'apparente à la plupart des plateformes de réseaux sociaux les plus populaires, ce qui facilite son utilisation par tous les membres de notre équipe. Il favorise la coopération entre les services et contribue à la convivialité et au bien-être au travail. ----- ### "Bonusly aide à stimuler l'engagement et la collaboration" — 3.0/5 > **Utilisateur vérifié** | *15 février 2021* | Services et technologies de l'information | Taux de recommandation : 9.0/10 > > **Avantages**: Nous avions des écrans de télévision dans le bureau qui affichaient nos flux Bonusly. Nous avons également fait de cela une partie de notre culture. Je dirais qu'en prime, cela aide les équipes à travailler ensemble et leur permet de se reconnaître facilement. > > **Inconvénients**: Je pense que les recommandations sur le type de bonus à donner auraient pu être améliorées. Je pense que ce serait également intéressant si vous pouviez retirer des bonus les uns des autres. > > J'adore vraiment Bonusly, c'est facile et amusant à utiliser. Recommande fortement. ----- ### "Outil de reconnaissance facile à utiliser sans modération \!" — 5.0/5 > **Laure** | *27 juin 2025* | Services et technologies de l'information | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: J'apprécie la facilité avec laquelle on peut récompenser ses collègues de manière ludique, mais aussi avec des points qu'ils peuvent utiliser comme bon leur semble. Un cadre convivial qui correspond parfaitement à l'esprit de notre entreprise. J'apprécie également la section « Dons » où vous pouvez donner vos points à une association. > > **Inconvénients**: Bien qu'il existe quelques choix de partenaires, certaines grandes marques manquent encore dans quelques grandes catégories comme l'épicerie ou les voyages. ----- ### "Bonusly est un outil incroyable de reconnaissance des employés \!" — 5.0/5 > **Alexander** | *19 novembre 2024* | Logiciels | Taux de recommandation : 10.0/10 > > **Avantages**: Bonusly est un outil de reconnaissance des employés très performant qui encourage son utilisation et son engagement. Son design simplifie réellement la reconnaissance et rend la reconnaissance gratifiante et enrichissante. > > **Inconvénients**: Le catalogue peut être limité pour les entreprises situées hors des États-Unis. Des options de récompenses personnalisées sont disponibles, mais elles doivent être traitées manuellement. Les échanges automatisés sont relativement limités. > > Globalement, mon expérience avec l'outil a été excellente. En tant qu'administrateur principal et promoteur de l'outil, tout, de l'utilisation en amont à la résolution en aval, a été très simple et efficace. ----- Page : 1/66\ Suivant: [Page suivante](https://www.capterra.fr/software/167338/bonusly?page=2) ## Liens - [Afficher sur Capterra](https://www.capterra.fr/software/167338/bonusly) ## Cette page est disponible dans les langues suivantes. | Langue | URL | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-AR | | | es-CL | | | es-CO | | | es-CR | | | es-DO | | | es-EC | | | es-MX | | | es-PA | | | es-PE | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | | fr-LU | | | it | | | ja | | | nl | | | nl-BE | | | pt | | | pt-PT | | ----- ## Données structurées