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# Logiciels pour tests de recrutement

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> Un logiciel pour tests de recrutement permet aux départements des ressources humaines et aux responsables du recrutement d'évaluer rapidement les candidats grâce à des évaluations informatiques. Avec ce type de logiciel, vous pouvez mesurer les compétences professionnelles, les aptitudes et le tempérament d'un candidat avant les entretiens ou le recrutement. Vous cherchez d'autres moyens de rationaliser votre processus de candidature et de recrutement ? Découvrez un logiciel de suivi des candidatures, un logiciel de ressources humaines, un logiciel de recrutement et un logiciel de gestion des talents. 

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## Produits

1. [Dash](https://www.capterra.fr/software/1045660/dash) — 4.6/5 (52 reviews) — Dash vous aide à recruter (et à conserver) les meilleurs employés. Recrutez, filtrez et gérez la conformité des employés sur une plateforme de bruitage unique et facile à utiliser.
2. [Thomas](https://www.capterra.fr/software/86368/thomas-assessments) — 4.7/5 (50 reviews) — Utilisez des évaluations scientifiques pour mesurer les compétences non techniques, le comportement et les aptitudes, afin de pouvoir recruter la bonne personne, du premier coup.
3. [HireVue](https://www.capterra.fr/software/132193/team-build) — 4.5/5 (50 reviews) — HireVue Build unit vidéo numérique et analyse prédictive pour aider les entreprises à composer des équipes performantes.
4. [Inrecruiting](https://www.capterra.fr/software/138521/in-recruiting) — 4.3/5 (50 reviews) — Un système de suivi des candidats pour gérer le recrutement de manière centralisée. Intelligent, opérationnel, multilingue et intégrable facilement à des solutions tierces.
5. [TestInvite](https://www.capterra.fr/software/184758/test-invite) — 4.9/5 (50 reviews) — Créez vos propres tests de recrutement ou utilisez la bibliothèque d'évaluations. Faites passer des tests en ligne avec un verrouillage complet de l'écran et un enregistrement vidéo par webcam.
6. [Coderbyte](https://www.capterra.fr/software/189909/coderbyte) — 4.5/5 (49 reviews) — Plateforme d'évaluation en codage pour la sélection des talents techniques les plus qualifiés de votre pipeline.
7. [CodeSignal](https://www.capterra.fr/software/182000/codesignal) — 4.6/5 (48 reviews) — CodeSignal est un logiciel de tests avant l'emploi de premier plan qui évalue les candidats à un poste de développeur à chaque étape du processus de recrutement.
8. [Codility](https://www.capterra.fr/software/177457/codility) — 4.6/5 (43 reviews) — Codility est une plateforme qui aide les recruteurs techniques et les responsables du recrutement à évaluer les compétences de leurs candidats en testant leur code en ligne.
9. [Talview](https://www.capterra.fr/software/142374/talview) — 4.2/5 (42 reviews) — Évaluez les compétences des candidats et recrutez des talents de qualité grâce à cet outil d'évaluation préalable à l'emploi hautement personnalisable.
10. [Mercer Mettl Talent Assessments](https://www.capterra.fr/software/178883/mercer-mettl-talent-assessments) — 4.3/5 (42 reviews) — Mettl Online Assessment Battery vous aide à trouver le candidat idéal à l'aide d'une évaluation scientifique reposant sur des entretiens en ligne structurés.
11. [Jobma](https://www.capterra.fr/software/175616/jobma) — 4.6/5 (41 reviews) — Jobma est un outil d'entretien vidéo basé sur le cloud utilisé dans le monde entier, qui offre une expérience d'entretien d'embauche vidéo de qualité pour seulement 1 $.
12. [Evalart](https://www.capterra.fr/software/211129/evalart) — 4.8/5 (41 reviews) — Plateforme SaaS offrant des évaluations de recrutement en ligne pour aider les professionnels des ressources humaines à évaluer les aptitudes, connaissances et compétences.
13. [The Devine Group Suite](https://www.capterra.fr/software/172614/the-devine-group) — 4.8/5 (40 reviews) — Devine Group propose des évaluations d'employés et des outils d'analyse des talents afin d'aider les employeurs à recruter plus intelligemment et à développer les talents.
14. [Xobin](https://www.capterra.fr/software/166457/xobin) — 4.5/5 (38 reviews) — Logiciel d'évaluation préalable à l'emploi qui permet de réaliser des recrutements basés sur des données à l'aide d'évaluations sécurisées et d'entretiens vidéo collaboratifs.
15. [skeeled](https://www.capterra.fr/software/147147/skeeled) — 4.4/5 (34 reviews) — Utilisez cet outil d'évaluation de la personnalité pour constituer des équipes plus diversifiées et plus performantes.
16. [Modern Hire](https://www.capterra.fr/software/140150/montage-video-and-voice-interviewing) — 4.5/5 (32 reviews) — Cette solution unique vous permet d'engager les meilleurs candidats, de leur faire passer des entretiens et de les recruter plus rapidement.
17. [PersProfile Manager](https://www.capterra.fr/software/164337/persprofile-manager) — 4.4/5 (32 reviews) — Un outil moderne pour l'évaluation du comportement, de la personnalité, pour les particuliers, les candidats et les employés, en utilisant les méthodes chromatiques.
18. [iMocha](https://www.capterra.fr/software/132140/imocha) — 4.5/5 (30 reviews) — Une solution de test de compétences préembauche en ligne prête à l'emploi conçue pour trouver des candidats qualifiés.
19. [TechScreen](https://www.capterra.fr/software/170398/techscreen) — 4.6/5 (27 reviews) — L'éditeur propose le seul produit SaaS qui permet à un recruteur de mener l'entretien détaillé d'un candidat informatique sans connaître le contenu.
20. [Softy](https://www.capterra.fr/software/195037/softy) — 4.4/5 (27 reviews) — Softy est l’ATS tout-en-un permettant de multidiffuser, réaliser des tests, des entretiens vidéo, gérer la cooptation, la mobilité interne, booster sa marque employeur , …
21. [Central Test](https://www.capterra.fr/software/1023204/psychometric-tests) — 4.2/5 (25 reviews) — Central Test met à disposition des entreprises et des individus des outils d’évaluation fiables facilitent les décisions RH en recrutement et gestion des talents.
22. [Tazio](https://www.capterra.fr/software/125992/tazio) — 4.3/5 (24 reviews) — Tazio est une plateforme de test préemploi, d'aptitude et de psychométrie en ligne qui permet un recrutement plus efficace et objectif.
23. [Lytmus](https://www.capterra.fr/software/155035/lytmus) — 4.8/5 (24 reviews) — Outil d'évaluation préalable à l'emploi permettant aux entreprises d'évaluer et d'examiner les candidats en fonction des OPS (opérations), de QA, de front-end, de back-end, etc.
24. [Outmatch](https://www.capterra.fr/software/163345/outmatch) — 4.5/5 (24 reviews) — L'analyse prédictive des talents et de la culture vous permet de prendre les meilleures décisions possible concernant votre personnel, votre culture et votre entreprise.
25. [Isograd Testing Services](https://www.capterra.fr/software/1062983/isograd-testing-services) — 4.8/5 (23 reviews) — Notre plateforme, entièrement tournée vers la pratique, est la plus avancée du marché pour évaluer objectivement les compétences techniques et linguistiques.

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Grâce à nos processus entièrement numériques, cela est possible en réduisant les erreurs de saisie des données, en améliorant la communication et en vous fournissant des informations à la minute près sur l’état de chaque vérification des antécédents et processus de vérification préalable à l’emploi.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/2359cfdd-bb56-49ae-9f5a-9e02a99a2e3f.png","url":"https://www.capterra.fr/software/1045660/dash","@type":"ListItem"},{"name":"Thomas","position":2,"description":"Le recrutement de la bonne personne ne doit pas se résumer à l'intuition ou à des conjectures. Avec Thomas Assess, vous pouvez prendre des décisions de recrutement en toute confiance, basées sur des données, à l'aide d'évaluations soutenues par la British Psychological Society. Combinez les informations sur le comportement, la personnalité et les aptitudes pour repérer les candidats qui ne sont pas seulement convaincants sur le papier, mais qui conviennent le mieux au poste, à l'équipe et à votre culture.\n\nRapide à configurer et facile à utiliser pour les recruteurs et les candidats, Thomas Assess vous aide à créer des profils de poste en fonction des besoins réels de votre entreprise. Utilisez les évaluations seules ou ensemble dans le cadre de votre processus de passage au crible, en trouvant la combinaison idéale de comportements et de compétences. Comparez les candidats côte à côte dans une interface visuelle et intuitive. Vous pouvez également utiliser les informations d'évaluation pour réduire les préjugés et prendre des décisions objectives et justes qui placent la barre plus haut en matière de performances.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/d9eca483-e6d7-4d60-bda1-8baed0595732.png","url":"https://www.capterra.fr/software/86368/thomas-assessments","@type":"ListItem"},{"name":"HireVue","position":3,"description":"Créez une équipe de classe mondiale composée d'employés, d'entrepreneurs et de consultants grâce à la technologie d'entretien web à la demande d'HireVue ; des outils d'analyse prédictive optimisés par Iris(TM), un moteur breveté de deep learning pour l'analyse de langage ; Coordinate, une application de planification automatisée des entretiens ; CodeVue, une bibliothèque de problèmes et de tests de programmation ; et des outils et applications mobiles qui permettent de prendre des décisions plus intelligentes et plus rapides en matière de recrutement.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/1a7a813f-5250-419f-8752-c61aa85efb78.png","url":"https://www.capterra.fr/software/132193/team-build","@type":"ListItem"},{"name":"Inrecruiting","position":4,"description":"Un système de suivi des candidats alimenté par l'IA. Logiciel basé sur le cloud spécialement conçu pour gérer le recrutement et l'acquisition de talents de bout en bout, et spécifiquement pour gérer les tâches répétitives et à faible valeur ajoutée. De l'attraction à l'intégration, la technologie vous permet de centraliser l'ensemble du processus avec les fonctionnalités de l’ATS, de trouver les candidats les plus qualifiés avec des outils marketing de recrutement, d'automatiser les tâches et les flux de travail avec une intelligence artificielle propriétaire et de suivre les progressions grâce aux analyses. Essayez-le maintenant !","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/5f7551a4-8069-46db-86b7-195bdea83523.png","url":"https://www.capterra.fr/software/138521/in-recruiting","@type":"ListItem"},{"name":"TestInvite","position":5,"description":"Test Invite est un logiciel pour tests de recrutement entièrement automatisé qui permet aux recruteurs de créer un pipeline de recrutement personnalisé. Utilisez les tests de langue, d'aptitude et de personnalité de la bibliothèque d'évaluations ou créez les vôtres avec vos propres questions. Vous pouvez également ajouter des questions de codage/programmation ou d'entretien vidéo dans votre pipeline d'évaluation. Vous pouvez proposer des tests de recrutement en ligne dans un environnement sécurisé et surveillé grâce à la technologie de navigateur permettant de verrouiller l'écran entier et aux fonctionnalités d'enregistrement vidéo complètes.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/89e25c36-92f8-41df-9f8c-b487d75b24ca.png","url":"https://www.capterra.fr/software/184758/test-invite","@type":"ListItem"},{"name":"Coderbyte","position":6,"description":"Développez-vous intelligemment et à moindre coût grâce à la plateforme d'évaluation technique n° 1 pour la sélection des talents techniques les plus qualifiés de votre pipeline. Tous les forfaits comprennent un nombre illimité de candidats, d'évaluations et de comptes d'utilisateurs.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/05e35f75-0db6-426d-862d-da617a312fbf.png","url":"https://www.capterra.fr/software/189909/coderbyte","@type":"ListItem"},{"name":"CodeSignal","position":7,"description":"CodeSignal est un logiciel de test avant l'emploi de premier plan pour le recrutement de personnel technique. Il utilise des scores de codage à la pointe de la technologie et des environnements de codage réels. Des entreprises de toutes tailles utilisent déjà les produits de certification, de test et d'interview de CodeSignal pour évaluer les candidats à un poste de développeur à chaque étape du processus de recrutement. Les clients utilisent CodeSignal pour développer rapidement les équipes d'ingénierie tout en économisant sur le temps consacré aux entretiens d'ingénierie, en réduisant les coûts de rotation du personnel, en supprimant les préjugés de recrutement et en améliorant l'expérience vécue par les candidats.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/b99f6f70-3516-4a66-93b3-ca1c0624e38d.png","url":"https://www.capterra.fr/software/182000/codesignal","@type":"ListItem"},{"name":"Codility","position":8,"description":"Codility est la principale plateforme de tests développeur du secteur. Elle aide les équipes de recrutement technique à évaluer avec précision et efficacité les compétences techniques et à identifier les candidats les plus prometteurs. Codility comprend des centaines de tâches de programmation, plusieurs langues et présente des scénarios réels avec différents niveaux de difficulté. La plateforme est utilisée par plus de 1 200 entreprises, dont Accenture, Amazon, Barclays, Citi, Flatiron, Intel, Microsoft, PayPal, Rakuten, SurveyMonkey, Twitch, Volvo et Zalando.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/41b65685-5050-443b-8af0-ac844e53862f.png","url":"https://www.capterra.fr/software/177457/codility","@type":"ListItem"},{"name":"Talview","position":9,"description":"Le logiciel de test préalable à l'emploi de Talview permet aux recruteurs d'évaluer les compétences requises pour un poste des candidats grâce à une série de tests en ligne sécurisés. Les recruteurs peuvent facilement créer des évaluations en ligne personnalisables, comme des tests de codage, des QCM, des rédactions, des tests d'aptitude, des tests STEM complexes, etc. La solution permet également aux recruteurs d'effectuer des évaluations comportementales et d'aptitude à l'apprentissage des candidats pour déterminer l'adéquation culturelle. De plus, les tests sont sécurisés grâce à un outil de surveillance à distance performant visant à éviter la tricherie.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/f41d87fd-82a2-4dcc-9d75-fd10cfc77a8f.png","url":"https://www.capterra.fr/software/142374/talview","@type":"ListItem"},{"name":"Mercer Mettl Talent Assessments","position":10,"description":"Mettl Online Assessment Platform est une solution unique pour rationaliser votre processus de recrutement. Cette plateforme hautement personnalisable vous permet de mesurer les compétences, la personnalité et la capacité analytique des candidats dans un environnement hautement sécurisé.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/662f785d-6819-4144-a919-fdc037f0b05e.png","url":"https://www.capterra.fr/software/178883/mercer-mettl-talent-assessments","@type":"ListItem"},{"name":"Jobma","position":11,"description":"La solution cloud d'entretien vidéo Jobma augmente la productivité et la flexibilité de vos équipes et crée une expérience de candidature qui rapproche votre équipe de recrutement et vos talents, en leur évitant d'être liés par des facteurs temporels ou de lieu.\n\nJobma vous permet de configurer des entretiens vidéo en direct et préenregistrés. La solution d'entretien vidéo augmente la productivité de vos recruteurs et améliore l'expérience des candidats. Jobma propose des intégrations ATS gratuites et est disponible en 14 langues.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/19b52843-fdb7-4cc6-9d1c-aaceafa86cb0.png","url":"https://www.capterra.fr/software/175616/jobma","@type":"ListItem"},{"name":"Evalart","position":12,"description":"Plateforme SaaS offrant des évaluations de recrutement en ligne pour aider les professionnels des ressources humaines à évaluer les aptitudes, connaissances et compétences. Evalart dispose d'une vaste bibliothèque de tests comprenant des domaines tels que les ventes, le leadership et même des tests de codage pour évaluer les professionnels de l'informatique.\n\nEvalart offre de nombreuses fonctionnalités avancées telles que la création de tests, la surveillance par webcam, la détection de tricheries, l'API pour l'intégration, la personnalisation de compte, etc.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/798b77e9-0fff-44f6-97d5-bd7abbba16d6.png","url":"https://www.capterra.fr/software/211129/evalart","@type":"ListItem"},{"name":"The Devine Group Suite","position":13,"description":"Devine Group propose des évaluations de recrutement et de développement pour aider les employeurs à recruter plus intelligemment, à développer les talents et à générer des résultats. Augmentez votre chiffre d'affaires et vos bénéfices nets en anticipant la réalisation des ventes à plus de 70 %, en augmentant les performances des employés de plus de 90 % et en identifiant les responsables efficaces 90 % du temps. Découvrez pourquoi l'éditeur est considéré comme un partenaire d'évaluation de confiance par plus de 5 000 entreprises à travers le monde. Cliquez maintenant pour une évaluation gratuite.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/32f192b8-8559-454c-9868-7c70f7bfbad9.png","url":"https://www.capterra.fr/software/172614/the-devine-group","@type":"ListItem"},{"name":"Xobin","position":14,"description":"Interact est une plateforme optimisée pour l'intelligence artificielle qui permet de mener des évaluations et des entretiens pré-emploi sécurisés, permettant ainsi aux entreprises de réaliser des recrutements pilotés par des données. Avec un algorithme de surveillance innovant et une vaste bibliothèque d'évaluations préintégrées, Interact vise à aider les entreprises à embaucher plus intelligemment et plus rapidement. Les évaluations d'Interact couvrent les tests psychométriques, les tests orientés vers les rôles d'ingénierie, les tests des filières ventes et marketing et les tests dans divers autres domaines.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/912371d7-743a-4be1-bf6c-5a6fb66a0fc9.png","url":"https://www.capterra.fr/software/166457/xobin","@type":"ListItem"},{"name":"skeeled","position":15,"description":"Un candidat ne se limite pas à l'éducation et à l'expérience. Trouvez des employés qui correspondent vraiment à votre équipe grâce à ce test de personnalité intégré. Les résultats de ce test vous montrent les traits de personnalité de chaque candidat et s'ils conviennent parfaitement à votre équipe, et permettent ainsi un recrutement fondé sur des données probantes.\nLe test préemploi intégré de Skeeled vous permet de prédire le rendement au travail et l'adéquation culturelle, et de déterminer l'impact de la personnalité de vos candidats sur leur comportement au travail.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/be3b1010-831b-4d6d-9b09-4ddba82423f5.png","url":"https://www.capterra.fr/software/147147/skeeled","@type":"ListItem"},{"name":"Modern Hire","position":16,"description":"À l'heure des candidatures, l'expérience de Montage en matière de candidature est la solution pour accélérer les recrutements de qualité exceptionnelle. Cette solution unique vous permet d'engager les meilleurs candidats, de leur faire passer des entretiens et de les recruter plus rapidement. Montage collabore avec de nombreuses marques parmi les plus respectées au monde, y compris 100 marques du Fortune 500, afin de créer l'expérience de recrutement high-tech et high-touch attendue par les candidats d'aujourd'hui.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/869f1c82-ea61-4ca9-94c0-1031cd0950dd.png","url":"https://www.capterra.fr/software/140150/montage-video-and-voice-interviewing","@type":"ListItem"},{"name":"PersProfile Manager","position":17,"description":"Le système d'évaluation du comportement et de la personnalité PersProfile est un outil scientifique rapide et fiable qui permet d'analyser les tendances comportementales, les motivations, l'intelligence émotionnelle et les compétences sociales de personnes ou équipes.\n\nApplications\n• Coaching et formation professionnelle\n• Renforcement de l'esprit d'équipe et collaboration\n• Recherche identitaire et développement de l'image de marque\n• Évaluation préalable à l'embauche et sélection des candidats\n• En conjonction avec JobProfile pour le recrutement\n\nEn savoir plus sur le site de l'éditeur.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/b51514fe-43ba-4054-ab84-2b07c5f6175f.png","url":"https://www.capterra.fr/software/164337/persprofile-manager","@type":"ListItem"},{"name":"iMocha","position":18,"description":"Interview Mocha est une solution de test de compétences préembauche en ligne, avec plus de 1000 tests prêts à l'emploi et personnalisés et une plateforme d'évaluation robuste adaptée au besoin de l'entreprise. Elle offre le plus grand assortiment d'évaluations de compétences professionnelles au monde pour les TI, les finances, l'aptitude, les affaires et plus pour vous aider à améliorer la qualité de l'embauche, réduire le taux de désabonnement et le temps de recrutement. Trouvez rapidement et facilement des candidats aptes au travail avec les banques de questions prêtes à l'emploi, les tests personnalisés, le proctoring en ligne, les rapports exploitables, les analytics et la remarquable expérience des candidats !","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/a49b3ae7-2278-45d7-80d4-cb885fac1cbf.png","url":"https://www.capterra.fr/software/132140/imocha","@type":"ListItem"},{"name":"TechScreen","position":19,"description":"L'éditeur propose le seul produit SaaS permettant aux recruteurs de mener, noter et documenter un entretien détaillé d'un candidat informatique sans connaître le contenu sous-jacent. Cette méthodologie guide les recruteurs à travers les questions et les réponses en les présentant par paliers d'une complexité technique croissante. L'étape finale permettra au recruteur de créer des entretiens personnalisés pour prendre en charge les exigences individuelles ou les postes avec profils récurrents. Les recruteurs qui l'utilisent dans leur travail deviennent meilleurs dans ce qu'ils font.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/7e7c036b-55f5-436e-b1da-8aba492b7e2d.png","url":"https://www.capterra.fr/software/170398/techscreen","@type":"ListItem"},{"name":"Softy","position":20,"description":"L’ATS Softy accompagne les entreprises souhaitant simplifier et améliorer leur processus de recrutement.\n\n⚒️ Multidiffusion, gestion des candidatures, sourcing, cooptation, tests de recrutement, vidéo différée, onboarding, etc. Softy vous propose toutes les fonctionnalités indispensables pour bien recruter.\n\n📈 Analysez vos recrutements avec un module statistiques unique permettant de personnaliser vos graphiques et tableaux. 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Il est possible de choisir parmi une gamme complète de tests d'aptitude conçus par des professionnels, de demander à l'équipe de psychologues du travail de concevoir une évaluation sur mesure ou d'en créer une. Tazio améliore l'engagement des candidats, réduit le temps d'embauche et offre un processus de recrutement plus efficace et plus objectif.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/de72f7f1-0615-44af-9370-9aa5750196bd.jpeg","url":"https://www.capterra.fr/software/125992/tazio","@type":"ListItem"},{"name":"Lytmus","position":23,"description":"Outil d'évaluation préalable à l'emploi permettant aux entreprises d'évaluer et d'examiner les candidats en fonction des OPS (opérations), de QA, de front-end, de back-end, etc.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/3c5b9506-0e23-4713-8fc7-7a80fa0b615f.png","url":"https://www.capterra.fr/software/155035/lytmus","@type":"ListItem"},{"name":"Outmatch","position":24,"description":"OutMatch permet aux entreprises de prendre les meilleures décisions possible à propos de leurs employés, du recrutement, du développement, du leadership et de la culture d'entreprise. 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