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Pourquoi Capterra est gratuit
Mirro is a user-friendly, cloud-based, performance management platform. En savoir plus sur Mirro
Avec Mirro, la reconnaissance des employés est fortement intégrée à la plateforme avec des compliments publics, des interactions sociales, des avis publics et des badges de valeur d'entreprise pouvant être attribués aux gens pour reconnaître le bon travail. Vous avez également accès à une gestion efficace des performances et à des outils RH rationalisés. Mirro est idéal pour les entreprises de 50 à 200 utilisateurs. En savoir plus sur Mirro
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Bloomin est une solution qui vous permet de suivre l'engagement, le ressenti de vos collaborateurs et ainsi mieux les fidéliser. En savoir plus sur Bloomin
Chez Bloomin, nous pensons que l'expérience collaborateur est au coeur de l'efficacité dune entreprise. Selon Gallup, les entreprises avec des salariés engagés sont plus profitables de 21%. Comment engager vos collaborateurs ? En les écoutant et en instaurant une dynamique collaborative. C'est pourquoi nous proposons une plateforme de mesure et d'analyse du ressenti de vos collaborateurs qui vous aide à passer immédiatement à l'action. Interrogez-les, analysez les résultats et agissez grâce à un indicateur-clé humain et rationnel ! En savoir plus sur Bloomin
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Zest est une application de motivation des collaborateurs qui vous aide à aligner vos stratégies de gestion sur les besoins de votre équipe en temps réel. En savoir plus sur Zest
Zest favorise le dialogue interne et la reconnaissance. La suite à 360° de l'éditeur repose sur trois piliers conçus pour vous aider à créer une culture d'entreprise forte et à motiver durablement vos collaborateurs. Les gestionnaires et les directeurs des ressources humaines ont accès à des tableaux de bord pour analyser les résultats et prendre de meilleures décisions. Le pilier "Écoute" pour permettre à vos équipes de s'exprimer. Le pilier "Réussite" pour stimuler les performances individuelles et collectives. Le pilier "Partage" pour créer une culture de travail collaborative et stimulante. En savoir plus sur Zest
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Kudos est un réseau social d'entreprise et un système de reconnaissance peer-to-peer conçu pour impliquer votre équipe. En savoir plus sur Kudos
Kudos est un réseau social d'entreprise et un système de reconnaissance peer-to-peer conçu pour impliquer vos équipes avec une communication, une collaboration, une appréciation et une reconnaissance améliorées. Ce logiciel est simple, évolutif, flexible, efficace et abordable. Les clients dénombrant de 100 à 20 000 utilisateurs dans plus de 80 pays et 30 secteurs d'activité. Si vous vous souciez de votre équipe, de votre culture d'entreprise et de votre communication, Kudos est fait pour vous. Pour en savoir plus sur ce logiciel, consultez le site web ou appelez Kudos ! En savoir plus sur Kudos
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Plateforme de gestion des talents sur le cloud pour la collaboration, les retours 360°, la gestion de la performance, LMS, la génération d'idées, les enquêtes et les récompenses. En savoir plus sur Engagedly
Plateforme de gestion des talents axée sur la gamification permettant d'améliorer la motivation des collaborateurs, avec évaluation de la performance, retours multi-utilisateurs 360°, retours individuels, intranet social, LMS lite et gestion des objectifs (OKR) avec gamification intégrée et analyses avancées. Utilisez la gamification pour stimuler divers comportements : complimenter, collaborer, apprendre et générer des idées. Les points de gamification peuvent ensuite être utilisés pour déverrouiller des badges et échanger des cartes-cadeaux. En savoir plus sur Engagedly
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Spinify fournit un logiciel de satisfaction du personnel impressionnant. Utilisez les techniques de gamification et les tableaux de classement pour reconnaître les réussites du personnel. En savoir plus sur Spinify
Spinify fournit un logiciel de satisfaction du personnel impressionnant. Grâce aux techniques de gamification éprouvées, le logiciel du tableau de classement permet de récompenser le personnel en lui attribuant des points, des badges et des niveaux. Motivez le personnel à se dépasser tout en s'amusant. Les membres du personnel sont motivés en découvrant leur photo sur l'écran TV et en entendant leur chanson en touchant une cible. Amusez-vous et emballez votre équipe avec Spinify. En savoir plus sur Spinify
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Fournissez aux employés l'assistance, les retours d'opinion et la reconnaissance nécessaires afin d'améliorer leurs performances, de stimuler leur motivation et de réduire le roulement du personnel. En savoir plus sur Leapsome
Les PDG et les équipes RH utilisent Leapsome pour créer un cycle continu de gestion des performances et d'apprentissage personnalisé à même de stimuler la motivation des collaborateurs et le succès de leur entreprise. La plateforme de gestion des personnes tout-en-un de Leapsome vous permet de fournir aux employés l'assistance, les retours d'opinion et la reconnaissance nécessaires afin d'améliorer leurs performances, de stimuler leur motivation et de réduire le roulement du personnel. En savoir plus sur Leapsome
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Plateforme web abordable permettant aux entreprises de gérer les programmes de fidélisation des clients, les cartes-cadeaux ou les avantages des employés. Version d'essai gratuite ! En savoir plus sur LoyaltyGator
Loyalty Gator offre une plateforme web abordable et facile à utiliser qui permet aux entreprises de gérer les programmes de fidélisation des clients, les programmes de cartes-cadeaux ou les récompenses des employés. Les dépenses des clients sont 46 % plus élevées avec les entreprises qui proposent des programmes de cartes de récompense. Augmentez les dépenses de vos clients fidèles. Loyalty Gator facilite le lancement de votre propre programme de fidélisation des clients grâce à une version d'essai gratuite de 30 jours, sans contrat, avec des transactions illimitées et plus encore. En savoir plus sur LoyaltyGator
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Our Tandem est une plate-forme de gestion de la performance en continue, approuvée par entreprises dans 53 pays et six continents. En savoir plus sur Our Tandem
Our Tandem est une plate-forme de gestion de la performance en continue, approuvée par entreprises dans 53 pays et six continents. La raison d'être de Our Tandem est d'aider les entreprises à transformer l'expérience de leurs employés grâce à la gestion des performances afin qu'elles puissent débloquer la croissance et accélérer les performances de leurs employés. En savoir plus sur Our Tandem
Our Tandem est une plate-forme de gestion de la performance en continue, approuvée par entreprises dans 53 pays et six continents. La raison d'être de Our Tandem est d'aider les entreprises à...

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Reconnaître les employés de manière ouverte, significative et sincère pour créer une expérience de talents moderne dans l'organisation En savoir plus sur Appreiz
Appreiz vise à redéfinir la gestion des talents à l'aide de la reconnaissance sociale. Conçue pour la génération Y, l'interface des applications semblable à Facebook fournit une plateforme simple, mais puissante, aux collaborateurs, managers et partenaires d'entreprise, permettant une reconnaissance quasi instantanée des employés ayant démontré une aptitude, une valeur ou une compétence dans un domaine déterminé. La fonctionnalité la plus précieuse d'Appreiz est sa capacité à suivre, analyser et afficher les données, ce qui en fait un outil puissant pour les managers. En savoir plus sur Appreiz
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Passeport de compétences portables et certifiées permettant de reconnaître les réalisations de vos collaborateurs et de les impliquer dans leur développement professionnel. En savoir plus sur SkillsBoard
SkillsBoard est un passeport de compétences certifiées pour les entreprises intégrant une solution innovantes de LMS et de TMS basée sur les compétences. Avec SkillsBoard, impliquez vos collaborateurs en reconnaissant objectivement les compétences acquises pendant la formation ou au travail. Laissez-les exprimer leur singularité en partageant leurs compétences professionnelles et extra-professionnelles au sein de leur propre passeport et, au bout du compte, diffusez les compétences de votre entreprise. En savoir plus sur SkillsBoard
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Rendez la reconnaissance amusante. Aimez votre travail.
Bonusly est un programme amusant, de reconnaissance et de récompense personnelle qui valorise la culture de votre entreprise et stimule la motivation des collaborateurs. Grâce à Bonusly, tout le monde dans votre entreprise peut reconnaître publiquement tout le monde en octroyant de petits bonus qui s'ajoutent à des récompenses significatives.
Bonusly est un programme amusant, de reconnaissance et de récompense personnelle qui valorise la culture de votre entreprise et stimule la motivation des collaborateurs. Grâce à Bonusly, tout le...

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Motivosity est une plateforme sociale au sein de laquelle les employés peuvent s'accorder mutuellement de petites primes monétaires en tant que récompense.
Motivosity est une plateforme sociale au sein de laquelle les employés peuvent s'accorder mutuellement de petites primes monétaires en tant que récompense. Ce logiciel offre une garantie de remboursement de six mois et promet un taux de participation de vos employés de 95 %. Avec Motivosity, vos employés feront preuve de plus de dynamisme, de collaboration, d'autonomie, de responsabilisation et d'implication dans la gestion, résultant en un taux de réussite des employés plus élevé. Les points et les prix sont réservés aux kermesses. Optimisez votre programme de reconnaissance.
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The only employee recognition and engagement platform that integrates with Amazon to provide rewarding, simple, flexible recognition.
Everything you love about Amazon is now available for rewards and recognition. Awardco has partnered with Amazon Business to bring millions of reward choices, lower vendor fees and dollar-for-dollar recognition spend to your organization. More choice, more capability, and less spend - all in one simple platform. Minimum company size of 100 employees.
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GUUSTO.COM est une plateforme de reconnaissance simple, percutante et gratuite. Chaque dollar dépensé revient en réalité à vos collaborateurs pour un retour sur investissement maximal.
GUUSTO.COM est une plateforme de reconnaissance moderne simple, percutante et gratuite. L'éditeur facture aux commerçants, de sorte que chaque dollar dépensé dans la reconnaissance revient en réalité à vos collaborateurs. Aucune majoration ni aucun cadeau non réclamé ne peut être annulé (vous économisez 10 à 20 % supplémentaires pour optimiser votre retour sur investissement). Vos collaborateurs apprécieront la flexibilité d'être en mesure d'échanger dans plus de 60 000 boutiques partenaires, en utilisant des options web, mobiles ou d'impression afin de n'exclure personne. Commencez à créer une culture de la reconnaissance en quelques minutes et non en plusieurs mois.
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WebHR est le favori de tous, chef de file mondial du Cloud RH, il aide à gérer l'atout le plus important de l'entreprise : son personnel !
WebHR révolutionne le fonctionnement des ressources humaines. WebHR est un logiciel social tout-en-un basé sur le Cloud pour les petites et moyennes entreprises qui s'occupent de tout, de l'embauche à la retraite, de la manière la plus innovante. WebHR permet non seulement d'économiser de l'argent pour les entreprises, mais également d'augmenter la productivité, de gagner de la place et de rendre les communications inter et intra-bureau rapides, fiables et efficaces. WebHR aide à gérer les actifs les plus importants de l'entreprise - son personnel.
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Créez des cartes de groupe pour les anniversaires des employés, les anniversaires de travail et autres occasions spéciales.
Kudoboard propose des cartes de groupe en ligne pour remplacer les cartes de vœux qui sont transmises et signées manuellement. Il permet aux collègues de se témoigner leur affection lors d'occasions spéciales importantes : anniversaires, anniversaires de travail, intégrations, adieux, départs à la retraite, etc. Pour commencer, il vous suffit de créer un tableau, d'ajouter votre contenu (messages, images, vidéos, GIF, etc.), puis d'inviter d'autres personnes à écrire.
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Plateforme HCM exhaustive et entièrement évolutive adaptée aux employeurs en PME.
iSolved HCM est une entreprise de technologie en gestion du capital humain leader du secteur qui regroupe des fonctions clés de main-d'œuvre au sein d'une plateforme robuste et facile à utiliser : iSolved. Les services de paie, de RH, de gestion du temps et des absences, de recrutement, d'intégration, de conformité ACA et d'inscription aux avantages sont tous offerts dans une seule application cloud spécialement conçue pour les PME. L'entreprise a rapidement obtenu une part de marché, en comptant plus de 3 millions d'employés et en étant toujours en croissance.
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Nectar est une plateforme pour personnes qui regroupe la reconnaissance sociale, la gestion des récompenses et des articles promotionnels pour promouvoir les valeurs fondamentales et améliorer la culture d'entreprise.
Nectar est un moyen flexible et rentable de favoriser l'excellence au travail grâce à des programmes de récompense et de reconnaissance des employés. Reconnaissez vos employés grâce à des récompenses spécifiques à l'entreprise, des articles promotionnels à la demande et des cartes-cadeaux numériques. Automatisez les anniversaires de travail, les anniversaires et autres occasions spéciales. Encouragez l'appréciation et la connexion entre toutes les équipes de votre organisation grâce à la reconnaissance à 360 degrés à laquelle tout le monde adhère. FACTURATION ÉQUITABLE : 1) Ne payez que pour les utilisateurs ACTIFS 2) PAS de contrat 3) Garantie de remboursement de 90 jours
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Tango Card combine une technologie simple, des récompenses exceptionnelles et un service spécialisé pour aider les entreprises à tirer le meilleur parti de leurs programmes de récompenses.
Tango Card fournit une technologie de livraison incitative de pointe aux organisations du secteur B2B. Des entreprises du monde entier utilisent cette technologie pour fournir un vaste catalogue de cartes-cadeaux électroniques à l'échelle nationale et internationale dans le cadre de programmes de fidélisation, d'encouragement des ventes, d'engagement en matière de santé et de bien-être et de reconnaissance des employés. Proposez des récompenses attractives au moment opportun afin d'obtenir un impact optimal et de générer des résultats tangibles avec Tango Card.
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Fond est une plateforme SaaS mondiale qui regroupe de manière transparente les processus de récompenses et de reconnaissance des employés dans une solution facile à utiliser.
Fond est une plateforme SaaS mondiale qui regroupe de manière transparente les processus de récompenses et de reconnaissance des employés dans une solution facile à utiliser. Avec Fond, les employés et les cadres peuvent se récompenser mutuellement, échanger des récompenses, accéder à des remises exclusives à l'entreprise et mesurer les taux de réussite. ce qui permet aux services des ressources humaines de passer moins de temps à gérer les programmes et plus de temps à produire des résultats. Le siège social de Fond est situé à San Francisco, en Californie.
Fond est une plateforme SaaS mondiale qui regroupe de manière transparente les processus de récompenses et de reconnaissance des employés dans une solution facile à utiliser. Avec Fond, les employés...

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Les employés peuvent gagner des points grâce à des performances élevées et ils peuvent les échanger pour atteindre des objectifs, afin d'améliorer la motivation des collaborateurs.
Bucketlist est un programme de reconnaissance des employés, de récompenses et incitatif que les employés aiment utiliser. Bucketlist personnalise la reconnaissance pour répondre aux besoins individuels de l'employé. Avec Bucketlist, les employés peuvent gagner des points et les échanger pour atteindre leurs objectifs. Bucketlist est un outil puissant qui propose une plus grande motivation des collaborateurs et un taux de rotation volontaire inférieur. Il est conçu pour les moyennes et grandes entreprises (100 à 5 000 employés). Retrouvez plus d'informations sur le site web de l'éditeur et programmez une démo dès maintenant.
Bucketlist est un programme de reconnaissance des employés, de récompenses et incitatif que les employés aiment utiliser. Bucketlist personnalise la reconnaissance pour répondre aux besoins individuel...

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Solution cloud simple qui permet aux employés de se reconnaître et de s'évaluer les uns les autres. Hi5 mesure l'appréciation, les objectifs, la culture et le bonheur !
Hi5 facilite la gestion des gens par des gens. Il s'agit d'une solution cloud simple et facile qui permet aux employés des entreprises de se reconnaître et de s'évaluer les uns les autres afin de libérer les équipes de direction et de ressources humaines des tâches laborieuses d'administration. Hi5 mesure l'appréciation, les objectifs, la culture et le bonheur en permettant aux employés de donner du feedback en continu.
Hi5 facilite la gestion des gens par des gens. Il s'agit d'une solution cloud simple et facile qui permet aux employés des entreprises de se reconnaître et de s'évaluer les uns les autres afin de...

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HeroThanks permet aux organisations entières de se remercier mutuellement dans un flux de chat en direct visible sur le tableau de bord ou l'application de tout le monde.
La reconnaissance du personnel est importante pour s'assurer que vos employés se sentent reconnus sur le lieu de travail. HeroThanks a été conçu en tenant compte de cela. Cette fonctionnalité permet aux membres d'une organisation de se remercier publiquement les uns les autres dans un flux de chat en direct visible sur le bureau ou l'application Employment Hero de chaque personne. Les responsables peuvent ensuite suivre les employés les plus remerciés et ceux les plus appréciés, vous donnant ainsi un excellent aperçu et des capacités de reporting.
La reconnaissance du personnel est importante pour s'assurer que vos employés se sentent reconnus sur le lieu de travail. HeroThanks a été conçu en tenant compte de cela. Cette fonctionnalité permet...

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Un outil de pointe pour la reconnaissance fréquente, opportune et initiée par les pairs, associée aux valeurs fondamentales, qui renforce votre culture organisationnelle.
Créez un environnement positif grâce à la reconnaissance par les pairs. Lorsque l'admiration et le respect sont guidés par les pairs, les équipes comprennent davantage les comportements attendus de leur part tout en créant un environnement positif. 7Geese est une plateforme, simple et efficace, de gestion des performances, approuvée par plus de 300 organisations dans le monde entier. La plateforme 7Geese comprend des OKR, la définition des objectifs, une rétroaction à 360 degrés, des enquêtes sur la motivation des collaborateurs, des opinions axées sur les employés, une reconnaissance basée sur des valeurs individuelles et fondamentales.
Créez un environnement positif grâce à la reconnaissance par les pairs. Lorsque l'admiration et le respect sont guidés par les pairs, les équipes comprennent davantage les comportements attendus de...

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Connecteam est une application simple avec version mobile qui permet de communiquer à distance avec les employés, de les récompenser, ainsi que de suivre leurs performances et leur niveau de bien-être.
Connecteam est une application de reconnaissance des employés avec version mobile qui permet de communiquer instantanément avec des employés ou des équipes. Avec l'application Connecteam, la reconnaissance des employés ne prend ni temps ni effort en faisant partie intégrante de la culture de votre entreprise. Assurez la reconnaissance des employés avec des annonces et mises à jour de fils d'actualités grâce à des pièces jointes média et des fonctions de commentaires, créez des sondages et des concours, recueillez les retours d'opinions par le biais d'enquêtes et de suggestions, ouvrez une discussion à l'échelle de l'entreprise ou de l'équipe, planifiez et annoncez les événements d'entreprise, etc.
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Pointage, suivi des absences/vacances/congés maladie, questionnaires personnalisés pour la formation des employés, communication d'équipe, notifications à l'échelle du site et plus encore.
Le système de gestion des employés de honeybeeBase est révolutionnaire, car il vous aide à éliminer les tâches de gestion manuelles quotidiennes qui absorbent votre temps et rationalise la gestion des employés. Grâce à ce système intuitif de gestion des employés et de pointage, vous pouvez suivre la gestion du temps des employés, gérer les congés payés, les absences et les demandes de vacances, simplifier la planification du personnel et communiquer en interne avec votre équipe. Inscrivez-vous gratuitement aujourd'hui et essayez ce produit.
Le système de gestion des employés de honeybeeBase est révolutionnaire, car il vous aide à éliminer les tâches de gestion manuelles quotidiennes qui absorbent votre temps et rationalise la gestion...

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Happier and Stronger Team Culture Starts With Matter Recognize your team members with Kudos, gather continuous feedback, and much more
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eXo Platform est un logiciel de satisfaction du personnel facile à utiliser qui améliore la motivation des collaborateurs et la communication d'équipe.
eXo Platform est un logiciel open source de satisfaction du personnel pour les entreprises, permettant aux utilisateurs de visualiser les compétences et les contributions des employés et d'offrir des récompenses personnalisées. Les programmes de satisfaction du personnel d'eXo vous aident à créer une expérience amusante et motivante pour vos collaborateurs. eXo Platform facilite la motivation de vos collaborateurs et augmente leur productivité sur votre lieu de travail ! Récompenses intégrées, satisfaction, communication d'équipe, wiki…
eXo Platform est un logiciel open source de satisfaction du personnel pour les entreprises, permettant aux utilisateurs de visualiser les compétences et les contributions des employés et d'offrir des...

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Solution SaaS qui aide les entreprises à créer des programmes de bien-être complets, à planifier des micro-activités et à promouvoir la collaboration entre collègues.
Optimity est une plateforme extrêmement évolutive de réussite et de bien-être des employés. Celle-ci est conçue pour impliquer les employés (de 77 à 98 % de motivation supplémentaire) et réduire les coûts des employeurs. L'éditeur offre une expérience optimisée sur mobile aux employés en utilisant la science du conseil en micro-habitudes. Les applications d'Optimity se synchronisent avec votre routine (agenda, autres applications, technologies portables, etc.) pour créer des micro-habitudes saines qui vous aident à être plus heureux, plus longtemps. Les responsables RH utilisent le panneau d'administration d'Optimity pour lancer des évaluations des risques pour la santé et rapporter le retour sur investissement.
Optimity est une plateforme extrêmement évolutive de réussite et de bien-être des employés. Celle-ci est conçue pour impliquer les employés (de 77 à 98 % de motivation supplémentaire) et réduire les...

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Woliba means Work Life Balance. It gives your team the power to create a culture of recognition and wellbeing that goes beyond 9 - 5.
With Woliba organizations have a mobile friendly wellness, engagement, and recognition program with automated communication and real-time data and analytics. We help organizations consolidate multiple systems that are usually soiled into ONE comprehensive platform. The results include reduced time and cost with managing AND a better employee experience. Connect with a Woliba representative to see how we could support your organization and become an extension of your team!
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Sont comprises des fonctionnalités de badges d'identification, de plateforme de récompenses, de mesure de la performance, de réseaux sociaux et de gamification.
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STRATWS One helps companies to collect and consolidate data in KPIs and empowers managers to act when results are below the target.
STRATWS ONE helps companies to collect and consolidate data in KPIs. It empowers managers to act when results are below the target using problem solving methodologies as DMAIC and PDCA. Our collaborative platform increases the engagement in company's goals and performance.
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Le logiciel de reconnaissance et de récompenses des employés d'ELMO s'intègre entièrement à l'ensemble de la suite cloud RH et paie d'ELMO.
ELMO Rewards & Recognition peut vous aider à créer une culture de reconnaissance et de fierté dans toute votre organisation. Grâce à la reconnaissance des pairs, aux fonctionnalités sociales, aux récompenses intégrées et à la gamification, cette solution permet à l'entreprise d'accroître la motivation des collaborateurs et de réduire le roulement du personnel.
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Qarrot est une plateforme complète de récompenses et de reconnaissance pour les petites et moyennes entreprises axées sur l'engagement et la motivation du personnel.
Qarrot facilite la reconnaissance des employés, tout en la rendant amusante et efficace pour les petites et moyennes organisations, grâce à une solution complète comprenant la reconnaissance peer-to-peer, des campagnes d'incitation basées sur des objectifs, des récompenses (anniversaires) et un flux d'activités sociales. Seul Qarrot vous donne la puissance de la motivation des collaborateurs multi-facteurs. Commencez avec Qarrot dès aujourd'hui.
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Fonctionnalités

  • Reconnaissance entre employés
  • Reconnaissance par les...
  • Catalogue de récompenses
  • Système de points (récompenses...
  • Gestion des performances
  • Reconnaissance sociale
  • Suivi de reconnaissance
Build stronger teams, empower smarter leadership and feel the pulse of your organization with Tap My Back Employee Engagement Software.
Tap My Back is an employee engagement software that helps organizations creating a continuous feedback culture to improve engagement in the workplace. We help you establish a growth mindset to build stronger teams, and give you the tools to empower smarter, proactive leadership. With private feedback sharing, pulse surveys, public recognition, skills management, mood tracking, and data analysis, Tap My Back boosts team motivation and personal development.
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Un logiciel primé et conçu par des professionnels des ressources humaines permettant aux organisations de plus de 100 employés d'intégrer les performances des employés sur l'année.
Le logiciel Actus vous aide à intégrer la gestion des performances sur l'année. Hautement configurable, intuitif et rapide à installer, les utilisateurs l'adorent ! Il fonctionne pour tous les types d'organisations, de 100 à 10 000 employés. Mise en place d'objectifs, contrôles, évaluations configurables, plans de développement, suivi de la formation professionnelle continue, gestion des talents, feedback 360 degrés, reconnaissance et reporting interactif. Nos experts en développement organisationnel travaillent en partenariat avec vous durant la mise en œuvre, mais aussi après, pour vous aider à atteindre un retour sur investissement rapide. Voyez par vous-même ! Réservez dès maintenant une démonstration gratuite en ligne.
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Logiciel de reconnaissance et d'appréciation des employés qui permet aux employeurs d'enrichir la culture d'entreprise.
La reconnaissance des employés est un moyen puissant de stimuler la motivation et la productivité des salariés et d'aligner l'ensemble de l'organisation sur les comportements souhaités des employés. Avec JobPts, vous pourrez gérer tous vos programmes de reconnaissance à l'échelle de l'entreprise sur une plateforme unifiée. JobPts propose un vaste réseau de récompenses entièrement numérique, disponible dans plus de 140 pays à travers le monde, pour soutenir vos programmes de reconnaissance mondiaux.
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Passing a paper card around for everyone to sign is a hassle. With Thankbox you can do it all online, wherever in the world you are.
Thankbox is an online group card and cash collection service for teams & friends. Think of it as a digital way for lots of lovely people to celebrate one lucky person. It takes a minute to set up and then you can easily gather messages from colleagues, friends or family. Each message can include a photo or video, a GIF and even cash. Set it up for free and only pay once you're ready to send or schedule it.
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La solution combine une administration simple à la puissance du choix du destinataire afin de créer une expérience enrichissante pour tous.
Wishlist Rewards combine une administration simple à la puissance du choix du destinataire, pour créer des programmes mémorables de reconnaissance des employés. Des récompenses à paliers entièrement automatisées et des programmes de récompenses sur plusieurs canaux sont proposés. Les destinataires Wishlist peuvent choisir parmi un catalogue d'expériences nationales, pour que chaque employé puisse trouver une option qui lui plaît.
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La plateforme pour l'ensemble de l'expérience des employés. Commencez avec une version d'essai gratuite de 14 jours.
Savez-vous à quoi ressemble vraiment l'expérience vécue par vos employés ? TINYpulse vous aide à le découvrir en envoyant une question rapide à vos employés chaque semaine, consultable sur tout produit utilisé par vos employés dans leur travail (applications iPhone et Android, Slack, Microsoft Teams, etc.). Avec des outils de reconnaissance des employés, de coaching individuel et de suggestions anonymes, TINYpulse vous permet de prendre connaissance des entrées que vous avez manquées.
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Speakap est la plateforme privée et sécurisée primée permettant de communiquer avec vos collaborateurs sur le terrain.
Speakap est une plateforme privée et sécurisée primée permettant de communiquer avec vos collaborateurs sur le terrain. Grâce aux fonctions de partage des campagnes, des meilleures pratiques et des résultats sur plusieurs sites, les clients constatent une hausse de 10 % de leurs ventes moyennes depuis l'adoption de ce logiciel. Plus de 350 clients dans 27 pays, dont Marriott, Suitsupply, Hudson's Bay et Kimpton Hotels, lui font confiance. Utilisez les intégrations personnalisées pour renforcer votre marque avec votre propre application. Avec un taux de réussite de mise en œuvre de 100 %, communiquez plus intelligemment avec Speakap.
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Easily buy, send & track digital gift card rewards with Giftbit. Use our web app for individual or bulk rewards, or integrate via API.
Send rewards and get results with Giftbit. Buy, send & track digital gift card rewards individually or in bulk through our easy-to-use web application or integrate via API. Giftbit is designed to make it easier to fulfill and manage reward and incentive programs. Using our web application, upload your reward recipients, customize your reward email and choose from over 50 merchant brands. Get stats on everything you need to monitor the success of your reward program.
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Assembly est un outil lié à la culture d'entreprise qui génère 95 % de la motivation des collaborateurs. Gratuit pour 20 utilisateurs.
Faites participer votre équipe sur la plateforme pair-à-pair gratuite de distinction des employés d'Assembly, où les collègues peuvent facilement se féliciter mutuellement avec des messages et des récompenses significatifs et les entreprises peuvent gérer les dépenses liées à la culture d'entreprise avec un retour sur investissement positif et justifiable. Assembly bénéficie d'une motivation des collaborateurs de 95 % et peut être facilement intégré à Slack. Développez et maintenez votre culture d'entreprise avec Assembly.
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Solution basée sur le cloud conçue pour les entreprises, qui aide à gérer la reconnaissance des employés, les informations organisationnelles, la valeur de la marque, etc.
Ces 13 dernières années, Energage a cherché ce qui différenciait les meilleurs lieux de travail des autres. L'éditeur a étudié plus de 17 millions de réponses aux enquêtes effectuées auprès des employés dans plus de 50 000 organisations. L'éditeur sait ce qui est attrayant et sait aussi comment réussir grâce à la culture. La plateforme Energage combine la recherche, les principes des neurosciences et des conseils d'experts pour vous aider à améliorer les performances et à réaliser le plein potentiel de votre main-d'œuvre, à la fois en termes de vitesse et d'échelle.
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Tremendous est une excellente plateforme pour stimuler le moral et augmenter la motivation des collaborateurs en les récompensant instantanément avec des récompenses numériques.
Tremendous est une excellente plateforme pour reconnaître et récompenser vos employés dans le monde entier. Utilisez la plateforme Tremendous pour améliorer le moral et la motivation des collaborateurs en les récompensant instantanément avec des cartes-cadeaux, des cartes Visa® prépayées, des espèces, etc. Les entreprises de toutes tailles peuvent facilement acheter, suivre et gérer la reconnaissance et les récompenses des employés à grande échelle. Les clients peuvent envoyer des récompenses individuellement et en masse avec la plateforme Tremendous ou automatiquement en intégrant l'API (Application Programming Interface).
Tremendous est une excellente plateforme pour reconnaître et récompenser vos employés dans le monde entier. Utilisez la plateforme Tremendous pour améliorer le moral et la motivation des collaborateur...

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Récompensez les employés avec des cartes-cadeaux électroniques et des cartes Visa/MasterCard virtuelles. Disponible aux États-Unis et dans le reste du monde. Suivi et reporting détaillés.
Récompensez les employés aux États-Unis et dans le monde entier grâce à des cartes-cadeaux électroniques et des cartes Visa/MasterCard virtuelles. Laissez les employés choisir la récompense qu'ils préfèrent. Apportez davantage de valeur à votre programme récompense en personnalisant tous les aspects du programme, de l'adresse e-mail que vous utilisez aux cadeaux que vous offrez. Gérez plusieurs programmes en contrôlant les cadeaux et les dépenses avec précision.
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Blueboard est une plateforme de récompenses et de valorisation du travail destinée aux entreprises modernes. Récompensez vos employés avec des expériences personnalisées et sélectionnées avec soin.
Une plateforme de récompenses et de valorisation du travail pour les entreprises modernes. Les entreprises où il fait bon travailler récompensent les employés en leur offrant des expériences qui sont plus mémorables, personnelles et facilement partageables que des cartes-cadeaux ou des primes. Ces expériences ont des effets durables sur vos indicateurs clés comme la motivation des collaborateurs ou la rétention du personnel et permettent de promouvoir une culture d'entreprise plus positive. La plateforme de Blueboard permet d'envoyer facilement des expériences (en un seul clic) et propose un catalogue sélectionné avec soin, agréable et attrayant pour tous vos employés.
Une plateforme de récompenses et de valorisation du travail pour les entreprises modernes. Les entreprises où il fait bon travailler récompensent les employés en leur offrant des expériences qui sont...

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Appréciez, motivez et impliquez en temps réel avec la reconnaissance P2P liées aux performances et aux objectifs.
Appréciez, motivez et impliquez en temps réel avec la reconnaissance P2P liée aux objectifs, aux performances et aux valeurs fondamentales. Quantum Workplace offre aux responsables une vue globale des performances en intégrant la reconnaissance, de manière transparente, aux objectifs, aux entretiens individuels et aux retours sur les performances. Aidez les responsables à modéliser les comportements et les valeurs de votre culture. Configurez des badges de reconnaissance adaptés à votre organisation et associez chaque publication de reconnaissance à un comportement souhaité. Les valeurs prennent vie lorsque les employés peuvent les voir en action.
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Xexec aide les grandes entreprises à créer une culture d'engagement et de motivation grâce à la reconnaissance sociale et à des récompenses significatives pour les employés.
Xexec aide les grandes entreprises à créer une culture d'engagement et de motivation grâce à la reconnaissance sociale et à des récompenses significatives pour les employés. Les programmes Xexec incluent : la reconnaissance entre pairs, les prix remis par les responsables aux employés, les anniversaires de service, les campagnes de récompenses et la reconnaissance sociale. Xexec peut vous aider à mettre en place un programme de reconnaissance des employés centré sur la culture et les valeurs fondamentales de votre entreprise.
Xexec aide les grandes entreprises à créer une culture d'engagement et de motivation grâce à la reconnaissance sociale et à des récompenses significatives pour les employés. Les programmes Xexec...

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